Муром

Менеджер отдела развития

Не указана
  • Муром
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

ЗАО «Муром» - одно из крупнейших лесоперерабатывающих предприятий России более чем с 90-летней историей. Производит фанеру, ДСП и ОСП плиты. Проводит мероприятия по охране, защите и воспроизводству лесов.

Что мы предлагaeм:

  • Комфортные условия работы: оформление по ТК РФ, стабильная заработная плата с выплатами 2 раза в месяц, расширенный социальный пакет, безопасные условия труда.
  • Материальное стимулирование: гарантированная премия по итогам года, квартальная премия по результатам работы, вознаграждение за подачу рационализаторской идеи, ее принятие к реализации и подтвержденный экономический эффект, единовременная выплата после сдачи экзамена по профессии, ежегодная индексация заработной платы, надбавка за стаж после 1 года работы.
  • Забота о здоровье сотрудников: дополнительное медицинское страхование после испытательного срока, бесплатные абонементы в бассейн и на каток, занятия футболом.
  • Дополнительные социальные гарантии: компенсация транспортных расходов для сотрудников, проживающих в районах, не охваченных регулярным транспортным сообщением.
  • Возможности для обучения и роста: обучение основам профессии на рабочем месте, возможности для профессионального развития и карьерного роста.
  • Забота о семье сотрудников: путёвки в загородные оздоровительные лагеря для детей сотрудников, подарки детям сотрудников на Новый год, к 1 сентября для первоклассников.

Обязанности:

  • Обеспечение ведения закупочной деятельности в целях реализации проектов развития предприятия.
  • Управление ходом реализации проектов и изменениями в проектах.
  • Проведение работ по подготовке (в т.ч. подготовке заданий) и проведению тендеров, заключению договоров и учёту затрат, поставке материалов, изделий и оборудования и работ, в объёмах и в соответствии с графиком и бюджетом реализации.
  • Сопровождение исполнения работ в части выполнения обязательств заказчика.
  • Мониторинг исполнения проекта и договоров, заключённых в рамках проекта, контроль соблюдения сроков, объёмов работ и бюджетов проектов.
  • Выявление возникающих отклонений и проблем проектов, их анализ и оценка.
  • Документирование (в т.ч. согласование и утверждение) изменений в проекте в соответствии со стандартами, установленными на предприятии, доведение утверждённых изменений участникам команды проекта и др. заинтересованным лицам и организациям;
  • Ведение отчётности по проектам.


Требования:

  • Высшее техническое образование, среднее профессиональное.
  • Успешный опыт реализации проектов.
  • Опыт реализации закупочной деятельности продуктов и работ/услуг.
  • Высокие коммуникативные навыки, организаторские способности.
  • Навыки ведения деловых переговоров.