Baltic Logistics, Группа компаний

Менеджера по подбору персонала/Рекрутер

70 000 - 100 000 RUR
  • Казань
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Массовый подбор персонала
  • Работа в команде
  • Грамотная речь
  • Собеседование

Приглашаем на работу Менеджера по подбору персонала / Рекрутера!

На сегодняшний день Baltic logistics Group является одним из крупнейших дистрибьюторов пива и алкоголя, безалкогольных напитков, а также товаров повседневного спроса. Мы стремимся постоянно повышать эффективность бизнеса и быть безусловным лидером в отрасли транспортно-складской логистики.

Мы предлагаем:

  • Оформление согласно ТК РФ;
  • Стабильная заработная плата 2 раза в месяц (оклад 50 000 рублей на руки + KPI), совокупный доход 70 000 - 90 000 рублей;
  • График работы: 5/2 с 09:00 или 18:00, или с 08:30 до 17.30, час перерыва на обед;
  • После испытательного срока гибридный формат работы: УДАЛЕННО - понедельник, пятница и в офисе - вторник, среда, четверг;
  • Доставку служебным транспортом от/до места работы. Мы используем яндекс такси. Из г. Казани – доставка будет от остановки возле дома и обратно;
  • Также доставим бесплатно на собеседование;
  • Оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней;
  • Корпоративные мероприятия (посещение музеев, театров, экскурсий и т.д.);
  • Материальная помощь сотрудникам и членам их семей;
  • Новогодние подарки детям, сотрудникам по случаю празднования 8 марта и 23 февраля;
  • Компенсация части оплаты путевок в летние детские лагеря;
  • Премия за «выслугу лет» в компании;
  • Помощь и взаимовыручка коллег;
  • Перспективы профессионального и карьерного роста;
  • Корпоративная мобильная связь и смартфон;
  • Сплоченный коллектив профессионалов.

Обязанности:

  • Размещение вакансий на различных площадках, массовый подбор младшего, линейного, среднего персонала;
  • Поиск и отбор соответствующих кандидатов на все площадки ГК по России;
  • Оперативное закрытие вакансий;
  • Внесение предложений по новым источникам привлечения персонала или способов подбора;
  • Проведение первичного собеседования и согласование встреч с руководителем;
  • Отчетность по запросу по вверенным территориям;
  • Участие в проектах отдела персонала (например, well-being).

Требования:

  • Опыт работы в подборе персонала от года и выше;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Любовь к людям и своей профессии, стремление к профессиональному росту, готовность к командной работе, взаимопомощи.

Baltic Logistics: надежность, стабильность, качество и стремление к постоянному развитию — то, что делает нас лидерами.

СПАСИБО, ЧТО ЗАИНТЕРЕСОВАЛИСЬ НАШЕЙ ВАКАНСИЕЙ!

ЕСЛИ У ВАС НЕТ РЕЗЮМЕ, ПИШИТЕ В WHATSAPP (ПО НОМЕРУ, УКАЗАННОМУ В КОНТАКТНОЙ ИНФОРМАЦИИ) СЛЕДУЮЩИЕ ДАННЫЕ:

- ФАМИЛИЯ, ИМЯ;

- ЖЕЛАЕМАЯ ДОЛЖНОСТЬ, ГОРОД ПРОЖИВАНИЯ;

- ОПЫТ РАБОТЫ.