Менеджер по работе с маркетплейсами / е-comers менеджер

Добро пожаловать в OnSilk! Мы - торгово-промышленная компания-производитель текстиля для дома премиум класса. Наша компания успешно работает на текстильном рынке с 2006 года. В нашем портфеле представлены три бренда и мы гордимся нашим собственным производством, расположенным в Москве.
Присоединяйтесь к нашей команде профессионалов и вместе мы продолжим создавать уникальные текстильные изделия, которые дарят комфорт и уют в каждом доме.

Кого мы ищем
Опытного и целеустремленного менеджера по работе с маркетплейсами. Пишите, присылайте в чат ссылки на аккаунт (аккаунты) которые ведете.
Возможно совмещение с должностью контент менеджера сайта на Битрикс. По сути тоже самое, что и ведение маркетплейсов (создание карточек, описание товаров).

• Ведения кабинетов бренда на маркетплейсах (Wildberries, Ozon);
• Выход на маркетплейсы с которыми пока не работаем;
• Участие в создании рич-контента, составление ТЗ дизайнеру, фотографу, видеографу (если обладаете знаниями в этой области);
• Создание и продвижение карточек товара;
• Анализ условий акций маркетплейсов, принятие решения о целесообразности участия;
• Использование внешних и внутренних инструментов продвижения на маркетплейсах и анализ их эффективности;
• Расчёт потребности в товаре, планирование поставок на маркетплейсы;
• Расчет unit-экономики;
• Взаимодействие с тех. поддержкой маркетплейсов.
  Организацией самих отгрузок заниматься не нужно. Поставки FBO|FBS и документооборотом занимается отдел продаж в офисе.

• ​​​​Опыт работы (подтвержденный) по продвижению товаров на маркетплейсах от 2-х лет;
• Понимание принципов работы маркетплейсов;
• Опыт работы с аналитическими сервисами и автобиддерами;
• Навыки SEO (оптимизация карточек товара и продвижение в сети Интернет), ведения рекламных кампаний на маркетплейсах;
• Быть на связи в будни с 09.00 до 19.00 по МСК.

• Удаленная работа или гибридная;
• Оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП;
• Окончательная з/п по итогам собеседования и определения круга обязанностей;
• Возможность карьерного роста;