Обязанности:
- Увеличение объемов продаж кредитов;
- Контроль за качеством кредитных портфелей филиалов;
- Обучение работников кредитных подразделений филиалов процессу и технологии кредитования;
- Проверка кредитных проектов на соответствие требованиям внутренних нормативных документов Банка;
- Вынесение на рассмотрение уполномоченного органа Банка кредитных проектов;
- Участие в составе коллегиального органа Банка по вопросам рассмотрения и утверждения кредитных проектов;
- Осуществление мониторинга состояния кредитного портфеля Банка, контроль и координация деятельности работников кредитных подразделений филиалов Банка с просроченными кредитами, организация работ по улучшению качества кредитного портфеля курируемого кредитного подразделения филиала Банка;
- Контроль и поддержание качества кредитного портфеля филиала, эффективное управление кредитным портфелем курируемых филиалов и минимизация уровня просроченных кредитов;
- Поиск и найм сотрудников в отдел кредитования;
- Осуществление оценки качества работы кредитующих сотрудников;
- Составление и сбор необходимых отчетов по деятельности отдела.
- Знание банковского законодательства, нормативно-правовых актов и инструктивных документов, регулирующих банковскую и финансовую деятельность в КР;
- Опыт проведения обучения и семинаров для кредитного персонала;
- Знание методологии финансового анализа (стандарты ЕБРР) кредитоспособности заемщиков;
- Умение проводить защиту кредитных проектов и отстаивать свою точку зрения;
- Наличие сертификатов, подтверждающих прохождение специализированных курсов и семинаров/тренингов в области кредитования (приветствуется);
- Знание кыргызского и русского языков - обязательно
- Трудоустройство согласно Трудового кодекса Кыргызской Республики;
- Конкурентная заработная плата + премии;
- Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц;
- Корпоративная сотовая связь;
- Возможность обучения за счет Банка;
- Корпоративный спорт