SIS NATURAL Kazakhstan
FMCG Супервайзер торговых представителей канала ВС
350 000 - 600 000 KZT
- Ведение переговоров
- Работа с дебиторской задолженностью
- работа с текущей базой клиентов
- Мерчендайзинг
- Традиционная розница
Обязанности:
- Умение формировать целевые группы потребителей, установка каналов сбыта;
- Эффективное управление работой торговых представителей, планирование, координация и мониторинг их деятельности, обеспечение индивидуального развития подчиненных;
- Подбор и обучение персонала;
- Осуществление маркетинговой политики по продвижению продукции Компании;
- Контролирование активности и деятельности конкурентов
- Развитие территории - поиск, привлечение новых клиентов
- Контроль дебиторской задолженности;
- Обучение и организация работы торговых агентов
- Подбор персонала
- Предоставление отчетности по деятельности команды;
- Административная работа (учет рабочего времени, расчет заработной платы и т.д.);
- Достижение присутствия во всех категориях торговых точек (далее ТТ) в ассортименте, соответствующем типу ТТ
- Активное участие в подготовке и внедрении новых форм работы с клиентами, совершенствовании старых
Требования:
-Опыт работы на данной позиции не менее двух лет в FMCG компании
- Высшее оконченное образование обязательно;
- Приветствуется дополнительное образование в области маркетинга или менеджмента
- Уверенный пользователь ПК(1С, Excel. Word)
- Знание рынка, хорошее знание города и области;
- Навык ведения переговоров, стрессоустойчивость, умение презентовать и убеждать;
- Инициативность, нацеленность на результат, организаторские способности
- Понимание основ психологии и социологии и наличие лидерских качеств для эффективного взаимодействия с персоналом и клиентами;
- Умение составлять отчетность в таких офисных программах, как Excel, 1C и других;
- Наличие организаторских способностей, системного мышления и хороших навыков планирования;
- Обладание высоким уровнем эмоционального интеллекта и стрессоустойчивостью, потому что профессия супервайзера требует большого количества общения с людьми;
- Умение быть хорошим мотиватором для поддержания положительной атмосферы в коллективе
Условия:
- Оформление согласно ТК РК.
- График работы 5/2.
- Своевременная заработная плата.
- Компенсация транспортных расходов.
- Компенсация сотовой связи.
- Дружный коллектив.