ЮМАТЕКС Росатом

Бизнес-ассистент генерального директора

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет
  • 1С: Документооборот
  • Делопроизводство
  • Административная поддержка руководителя
  • Исполнение личных поручений руководителя
  • Протоколирование

ЗОНА ОТВЕТСТВЕННОСТИ:

  • Организация работы приемной генерального директора, прием звонков встреча посетителей приемной;
  • Ведение документооборота в отраслевой СЭД и 1С, регистрация входящих и исходящих писем;
  • Подготовка информационно-аналитических материалов по запросу руководителя, подготовка повесток и материалов к встречам и совещаниям;
  • Протоколирование совещаний, постановка и контроль протокольных поручений;
  • Проведение экспертизы комплектности документов на подпись руководителю;
  • Организация командировок руководителя, travel-поддержка, ведение отчетности;
  • Планирование и координация рабочего дня руководителя,
  • Выполнение личных поручений руководителя.

НЕОБХОДИМЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ:

  • Оконченное высшее образование
  • Опыт работы в делопроизводстве и бизнес-поддержке от 3-х лет
  • Уверенный пользователь программного обеспечения MS Office
  • Знание 1С:ДО или его аналога, знание ЕОСДО является преимущественным
  • Отличные коммуникативные навыки, внимательность, умение работать в режиме многозадачности

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Работа в современном бизнес-центре класса А в 10 минутах от станции ЦСКА и Динамо
  • График работы 5\2 с 9.00 до 18.00, пятница сокращенный рабочий день до 16:45
  • Годовой бонус за результативную работу
  • Заботу о здоровье: страхование жизни и здоровья (ДМС), корпоративный психолог
  • Корпоративные и благотворительные мероприятия, участие в отраслевых и мировых конкурсах (AtomSkills, WorldSkills, Человек Года), программы признания
  • Профессиональное обучение в корпоративной академии, доступ к корпоративной библиотеке и обучающим платформам
  • Понятный карьерный трек с возможностью профессионального и карьерного роста, карьерные консультации
  • Помощь менторов и наставников - у каждого сотрудника есть персональный план развития
  • Спортивную жизнь: участие в корпоративных соревнованиях, ежегодная спартакиада, корпоративное приложение для спорта, а также наличие собственных корпоративных хоккейной и волейбольной команд, йога