Digital Retail Group
Управляющий салоном связи t2
60 000 - 90 000 RUR
- Обучение персонала
- Аттестация персонала
- Мотивация сотрудников
- Стратегия управления персоналом
- Контроль сотрудников
- Адаптация персонала
- Управление продажами
- Лидерство
- Активные продажи
- Организаторские навыки
В салон связи t2 ищем управляющего/директора магазина /старшего продавца (зависит от компетенции кандидата)
Возможно именно сейчас ты работаешь продавцом/менеджером, и понимаешь, что готов взять на себя ответственность и управлять магазином?
Если ты :
- Знаешь техники продаж;
- У тебя есть лидерские качества, умеешь управлять коллективом либо готов этому учиться;
- Нацелен на результат, то
Скорей откликайся на нашу вакансию, в нашей компании есть все ресурсы для профессионального роста!
- Мы предлагаем:
- Заработная плата от 60 000 - 90 000 руб (потолка нет); оклад + КПИ (выполнение плановых показателей точки);
- Официальное трудоустройство ТК РФ;
- График работы 5/2, 8 часовой рабочий день;
- Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц, честно;
- Реальные/стабильные планы - выставляются на год вперед ( не меняются в случае перевыполнения);
- Наставничество на моменте адаптации и постоянное обучения для профессионального роста ;
- Скидки на товар для сотрудников;
- Конкурсы, доп.денежные мотивации;
- Испытательный срок 1 мес с четкими задачами.
Обязанности:
Цель выполнение плана продаж, за счет чего :
- Управление продажами (выставление планов, контроль, делегирование, мотивация персонала)
- Развитие персонала (адаптация, наставничество, передача успешного опыта)
- Выполнение стандартов обслуживание (обучение, личный пример)
- Увеличение продаж за счет своего вклада в продажи
- Запуск своих идей на рост выручки (безграничные возможности) – поддержка со стороны Компании
Требования:
- Образование не ниже средне-специального;
- Опыт работы продавцом в магазинах цифровой/бытовой техники, салонах сотовой связи ОБЯЗАТЕЛЕН от 1 года (опыт продуктовый и одежный ритейл не рассматриваем);
- Знание техник продаж и умение применить их на практике.
- Опыт наставничества- 1-2 выращенных продавцов до позиции старшего/управляющего – будет преимуществом
* Трудоустройство сотрудников салонов t2 осуществляется в штат дилера, входящего в состав холдинга Digital Retail Group