Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.
Требования:
- Опыт работы в кадровом делопроизводстве не менее 3 лет (оформление приема, увольнения, отпусков и т.д.).
- Высшее профессиональное/ среднее профессиональной образование.
Условия:
- График работы 5/2 с 8:30 до 17:30;
- Оформление в соответствии с ТК РФ (не госслужба);
- Полностью официальная заработная плата по результатам собеседования;
- Ежеквартальные премии по итогам работы;
- Основной отпуск 28 календарных дней + дополнительный оплачиваемый отпуск от 5 до 10 дней;
- Льготные путевки работникам и членам их семьи;
- Материальная помощь к отпуску;
- Повышение квалификации за счет организации.