Цифра

Разработчик PHP senior (relocation)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Полный день
  • Более 6 лет

Про проект:

  • Мы занимаемся разработкой биллинговой системы для брокерских операций на фондовых рынках с 2009 года

  • Нашим приложением пользуются более 370 тысяч пользователей

  • И сейчас, для усиления эффективности разработки сервисов биллинга, нам требуется несколько senior PHP developer в команду

Что нужно делать:

  • Поддерживать и дорабатывать учетную систему

  • Внедрять новые модули в учетную систему

  • Проводить интеграцию со сторонними сервисами

  • Оценивать поставленные задачи

  • Принимать участие в проектировании изменений инфраструктуры продукта для повышения его стабильности и производительности

  • Осуществлять код-ревью

Что мы хотим видеть:

  • Высшее образование, релевантный опыт работы от 5 лет
  • Опыт работы с высоконагруженными проектами

  • Общее знание SQL, понимание принципов работы БД (индексы, уровни изоляции транзакций, оптимизация запросов)

  • Практический опыт профилирования и оптимизации кода/запросов

  • Умение и желание писать unit-тесты, разбираться в чужом коде, использовать дебаггер

  • Понимание принципов ООП, типов данных Redis

Стек:

  • PHP 7+, JavaScript/JQuery, Git, Redis, Vagrant/Docker, Linux

Что вы получите, присоединившись к нам:

  • Уверенность: официальное оформление с первого дня; оплата переработок (в случае необходимости); дополнительные специальные условия
  • Прозрачность: уровень дохода «в рынке», согласно Вашей квалификации; грейдирование; стимулирующие и компенсационные выплаты
  • Развитие: возможность внешнего обучения; участие в новых проектах компании
  • Комфорт: формат работы в зависимости от вакансии – гибрид или офис; корпоративный ноутбук; полностью оборудованные рабочие места, несколько мониторов, дополнительный софт
  • Престиж: более 13 лет на рынке; востребованные продукты в различных сегментах рынка; внедрение современных техник и методов работы
  • Релокационный пакет (в зависимости от вакансии): релокация в «теплые края», где можно не только работать, но и отдыхать; оплата билетов к месту релокации для сотрудника и членов семьи (супруги, дети, животные); помощь в поиске жилья и оплата услуг риелтора; специальные условия по страхованию; дополнительные выплаты на детей

А еще у нас амбициозные задачи и динамичный ритм дня. Наши сотрудники ходят на работу с удовольствием. ​

Даже по понедельникам:)​

Станьте частью нашей команды!