ЛитЭнерго
Менеджер по продажам (генераторы и запчасти)
- Активные продажи
- Поиск и привлечение клиентов
- Подготовка коммерческих предложений
- Прямые продажи
- B2B Продажи
- Телефонные переговоры
- Холодные продажи
- Выявление потребностей
- Деловая переписка
- Работа с клиентами
- Анализ конкурентной среды
- Консультирование клиентов
ЛитЭнерго - российская компания, лидер рынка генераторов для спецтехники и запчастей. Компания основана в 2001г. в Санкт-Петербурге.
В связи с расширением мы ищем менеджера по продажам.
- Нацеленность на материальный рост, желание зарабатывать.
- Активность, коммуникабельность.
- Пунктуальность в работе.
- Технический склад ума.
- Опыт работы в продажах не обязателен, но будет вашим преимуществом.
Обязанности:
- Продажа генераторов, запчастей и прочего электротехнического
- Работа с входящими заявками и звонками.
- Развитие имеющейся клиентской базы.
- Встречи с клиентами в нашем офисе, практически отсутствуют «полевые» продажи, т.к. регион работы компании - Россия.
- Командировки в другие регионы не требуются.
- Формирование счетов и коммерческих предложений, составление договоров на поставку.
- Выставление документов в 1С.
- Ведение отчетности о проделанной работе.
Условия:
- Простая и прозрачная система мотивации: % от прибыли и гарантированный минимум. С первого месяца, вне зависимости от результатов работы, уровень дохода от 75.000 рублей.
- Отлаженное обучение и поддержка на всех этапах работы.
- График работы 5/2 с 09.30 до 18.00 (в пятницу до 17.00).
- Оформление по ТК РФ‚ социальные гарантии по законодательству (оплачиваемый отпуск‚ больничный лист). Полис ДМС после 6 месяцев работы в компании.
- Оплата корпоративной связи. Оборудованная кухня, чай/кофе, фрукты.
Наши преимущества перед другими компаниями:
- Неограниченный уровень дохода.
- Небольшой дружный коллектив, демократичное руководство и отзывчивые коллеги. Мы уделяем особое внимание атмосфере внутри коллектива.
- Свобода в принятии решений и отсутствие бюрократии. Поощряется самостоятельность и любые предложения повышающие эффективность работы.
- Продажа востребованной продукции. Собственный большой склад.
- Компания по своим группам товаров входит в число лидеров рынка или является №1 в РФ.
- Частичная компенсация расходов на занятия спортом.