Руководитель отдела развития (автомобильная электроника)

"ТЭК электроникс" - компания с 19-летним опытом работы, является ведущим российским разработчиком и производителем высокотехнологичной автомобильной электроники. Наши продукты технически сложны, интересны и актуальны как в настоящем, так и в будущем.

Команда «ТЭК электроникс» — это актив нашей компании. У нас есть все возможности карьерного развития для каждого сотрудника.

Мы – профессионалы. В команде ТЭК электроникс работают и выпускники ведущих технических вузов страны, и квалифицированные специалисты с многолетним стажем работы.

В связи с расширением, к нам в команду требуется Руководитель отдела развития.

Что мы предлагаем:

• Место работы: м. Щелковская, ул. 16-я Парковая, д.30;

• График 5/2 с 9.00 до 18.00, посещение автосалонов +дилерских центров;

• З/п 200 000 оклад + премия от оборота сотрудников в подчинении + %за личные продажи

• Компенсация ГСМ и амортизации а/м (при наличии);

• Трудоустройство по ТК, "белая" заработная плата;

• Ноутбук и корпоративная связь для работы;

• Обучение и наставничество на этапе адаптации;

• Бесплатное питание (комплексный обед);

• ДМС;

• Компенсация фитнеса;

• Скидки на продукцию компании;

• Возможность карьерного роста.

Чем предстоит заниматься:

• Управление, контроль и координация работы отдела развития;

• Выполнение плановых показателей на отдел;

• Выполнение планов по привлечению новых клиентов, развитие продаж и передача их менеджерам удержания (Московский и региональный отдел);

• Проведение прямых коммерческих переговоров с ЛПР потенциальных клиентов, организация и проведение согласованных пред- и пост- продажных мероприятий у клиентов;

• Организация работы сотрудников отдела в соответствии с планами и стандартами компании;

• Ведение информации по клиентам в карточках CRM;

• Развитие и поддержка продажна территории РФ.

Чего мы ожидаем от кандидатов:

• ​​​​​Опыт руководителем отдела продаж от 3-лет;

• Опыт управления командой от 5-ти человек;

• Сопровождение продаж технически сложной продукции;

• Опыт общения с ЛПР компании;

• Высокая самоорганизация;

• Уверенный пользователь ПК (1С, Microsoft Office);

Готов стать частью нашей команды? Готов учиться и развиваться? Тогда оставляй отклик и мы обязательно с тобой свяжемся!