Стальпрокат
Менеджер по персоналу/hr-generalist
- Подбор персонала
- Подбор производственного персонала
- Адаптация
- Управление HR брендом
- Рекрутмент
Присоединяйтесь к команде СТАЛЬПРОКАТ - лидера в области услуг по резке плоского проката, официального партнера таких гигантов как НЛМК и Северсталь! Наша компания уже более 25 лет успешно занимается этим направлением и входит в топ-10 лучших компаний России среди Сервисных металлоцентров по специализации "Листовой металлопрокат" по рейтингу РСПМ.
Мы гордимся нашим штатом из более чем 300 профессионалов, которые не только отлично владеют своим делом, но и придерживаются здорового образа жизни.
В нашей компании мы ценим постоянное развитие и инновации, что позволяет нам быть на передовой позиции в отрасли. Мы предлагаем оптимальные условия труда, возможности для карьерного роста и конкурентную заработную плату, зависящую только от ваших способностей!
Ждем Ваш отклик, если вы готовы к новым вызовам. Мы уверены, что вместе сможем добиться еще большего успеха!
В ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ БУДЕТ ВХОДИТЬ:
- Подбор персонала на производственную площадку (150 сотрудников)
- Создание кадрового резерва
- Отчетность в зоне своей ответственности
- Адаптация производственного персонала (знакомство с рабочим местом, помощь в решении несложных вопросов в период адаптации, систематизация существующего процесса адаптации, сбор и систематизация обратной связи, Exit-интервью)
- Работа с вовлеченностью сотрудников
- Внутренние коммуникации с сотрудниками (мониторинг дней рождения и значимых событий в жизни сотрудников, организация поздравлений)
- Инициирование и помощь в организации внутренних мероприятий
- Поддержка доброжелательной атмосферы в коллективе
- Работа с ВУЗами и ССУЗами, участие в ярмарках вакансий
- Активное участие во внедрении программ по привлечению и удержанию персонала
- Участие в проектах отдела по работе с персоналом
МЫ ЖДЕМ ОТ ВАС:
- Опыт работы менеджером по персоналу от 3 лет.
- Опыт в подборе сотрудников разного уровня, а также их адаптации.
- Знание основ КДП (ТК РФ, правила оформления и увольнения сотрудников) как преимущество
- Высшее образование – управление персоналом.
- Высокий уровень развития коммуникативных и организаторских навыков, внимание к деталям.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Место работы РП Томилино, Московская область
- График работы 5/2, гибкое начало дня на Ваш выбор с 8.00 до 16.30, с 08.30 до 17.00, с 9.00 до 17.30, в пятницу сокращенный день на 1 час
- Официальное оформление по ТК РФ
- Белая стабильная заработная плата в зависимости от Вашей квалификации и уровня ответственности: оклад по итогам собеседования + премии
- Бесплатные обеды, компенсация фитнеса, надбавки за трудовой стаж, ДМС, возможность профессионального обучения за счет компании — все для вашего комфорта и благополучия.