Глобал Фудс
Менеджер по продажам (HoReCa, продукты питания)
От 120 000 RUR
- Телефонные переговоры
- 1С: Предприятие
- HoReCa
- Развитие продаж
- Навыки презентации
- Деловое общение
ООО «ТД «Глобал Фудс» - ведущая компания, специализирующаяся на поставке товаров гостинично-ресторанному бизнесу.
Успехи нашей Компании на рынке HoReCa – это заслуга ее сотрудников. Стабильность Компании дает возможность нашим сотрудникам быть уверенными в завтрашнем дне, работать многие годы в Компании, постоянно совершенствуя свои компетенции.
Мы предлагаем:
- Фиксированный оклад на время испытательного срока, далее комиссионная оплата труда;
- Оформление по ТК РФ;
- Работа офис/поле, график 5/2, сб и вс – выходные дни;
- Корпоративное обучение (тренинги, полевое сопровождение, помощь в развитии ключевых клиентов);
- Посещение мастер-классов и конференций, возможность построить достойную карьеру;
- ДМС после исп.срока;
- Скидки на продукцию компании;
- Предоставление корпоративной мобильной связи.
- Адрес офиса: Монтажников д. 17/7
Обязанности:
- Привлечение клиентов сегмента Horeca, развитие территории г. Екатеринбурга;
- Работа по развитию клиентов - расширение ассортимента, увеличение объема продаж;
- Построение партнерских отношений, ведение переговоров, презентаций, работ с образцами продукции, информационная поддержка клиента по продукции;
- Прием заказов и консультации по товару;
- Сопровождение клиентов, оформление договоров, организация документооборота с клиентом (акты сверок, первичные бухгалтерские документы, спецификации, прайс-листы и проч.);
- Работа с базой данных Клиентов (1С), контроль и актуализация информации, проверка и внесение изменений;
- Контроль дебиторской задолженности - сбор информации, обмен документами, подготовка документов для юридической службы;
- Составление сводной отчетности, анализ информации по работе.
Вы наш кандидат, если:
- Амбициозный, с горящими глазами и желанием влиять на свой доход!
- Хороший продажник с опытом, знанием техник продаж и умением их применять на практике;
- Уровень оклада на исп.срок зависит от уровня компетенций кандидата и устанавливается индивидуально.