Функциональные обязанности:
- Территория: ЮФО, СКФО, южная часть ЦФО и новые регионы РФ.
- 70-80% рабочего времени работа в полях с целью контроля за реализацией маркетинговой стратегии в регионах.
- Проведение совместных визитов с КАМами, в рамках которых проводится обучение, контроль и дается развивающая обратная связь по маркетинговой стратегии на рабочих местах сотрудников.
- Проведение регулярных встреч с командой для обучения работе по маркетинговой стратегии и продвижению препаратов.
- Проведение регулярных встреч с командой для обучения и контроля навыков отработки возражений.
- Адаптация готовых наборов слайдов для региональных и локальных лидеров мнений под конкретную конференцию.
- Самостоятельное или с участием КАМа проведение круглых столов и других образовательных мероприятий в аккаунтах.
- Адаптация шаблонов с медицинским обоснованием для включения препаратов в ТППГ, формуляры, ТЗ заказчиков и т.п.
- Взаимодействие с главными внештатными специалистами.
- Разработка и согласование плана и бюджета маркетинговых активностей на год, квартал, месяц.
- Работа на региональных научно-практических конференциях с целью сбора актуальной информации по конкурентам, контролю выступления лидеров мнений от компании.
- Помощь в подготовке сотрудников КО к переговорам с ЛПР аккаунтов, региональными МЗ, региональными лидерами мнений и непосредственное участие в них, по согласованию с Директором по территории.
Требования:
- высшее образование (желательно фармацевтическое, медицинское);
- опыт от 2-х лет в бюджетных продажах;
- опыт работы на госпитальном рынке;
- навыки проведения презентаций для медиков, конференций, круглых столов;
- готовность к высокой командировочной активности;
- хорошие коммуникативные навыки, умение налаживать и поддерживать конструктивные отношения, умение работать в многозадачном режиме, внимательность, доброжелательность, активная жизненная позиция, умение работать самостоятельно и в команде. Соблюдение субординации, профессиональной этики, тактичность, дипломатичность, порядочность.
Мы предлагаем успешным кандидатам:
- корпоративную культуру, построенную на уважении и доверии;
- получение опыта в уникальной фармацевтической компании;
- работу в команде высококвалифицированных и ответственных профессионалов, работающих над продвижением инновационных и воспроизведенных лекарственных средств (группа "Антибиотики");
- достойную заработную плату (мы готовы обсуждать уровень дохода);
- полугодовые бонусы (выполнение плана продаж и KPI);
- ДМС после испытательного срока;
- предоставляется корпоративный автомобиль;
- предоставление компьютера, обеспечение мобильной связью, доступ к интернету, компенсацию командировочных расходов;
- возможность карьерного и профессионального роста.