Гермес Строительные Материалы
Руководитель отдела продаж
- Руководство коллективом
- Организация и контроль работы персонала
- Управление продажами
- Управление командой
- Обучение персонала
- Мотивация сотрудников
- Лидерство
- Стратегическое мышление
ГЕРМЕС - лидер по оптово-розничным продажам в сфере строительно-отделочных материалов. Компания успешно и активно развивается с 2015г., доказала свою стабильность и финансовую-устойчивость в разные времена как партнер, как работодатель, как сильный игрок на рынке.
Компания за много лет работы заслужила репутацию надежного работодателя, большинство сотрудников компании работают больше 5-7 лет, сильная слаженная замотивированная команда, отлаженные бизнес-процессы, технология продаж - все это позволяет уверенно двигаться к высоким результатам (прирост ежегодно 30-35%), несмотря на ситуации в мире.
Что предстоит делать:
- Разрабатывать стратегию, направленную на увеличение количества клиентов и повышение товарооборота;
- Привлекать к сотрудничеству строительные и ремонтные компании, взаимодействовать с застройщиками;
- Формировать команду отдела, сопровождать сотрудников в адаптации, обучении и интеграции в бизнес- процессах;
- Развивать и мотивировать команду на достижение результата;
- Планировать прибыль, продажи по выручке, товарным группам и сезонности;
- Анализировать хозяйственную деятельность отдела, соблюдать отчетность компании;
- Проводить мониторинг и анализ покупательского спроса;
Для успеха вам необходимо:
- Успешный опыт ведения продаж на рынке B2B, опыт развития или создания базы с нуля;
- Знание рынка отделочных материалов, понимание конкурентов;
- Опыт личных продаж, отличное знание технологии продаж, опыт построения и развития системы продаж
- Близость к команде, успешный опыт развития сотрудников;
- Амбициозность, нацеленность на командный успех;
- Личностные качества: предприимчивость, харизматичность, внимательность, ответственность, умение говорить просто о сложном, желание трудиться и зарабатывать, высокий уровень ответственности и самоорганизации.
Условия:
- Оклад + KPI % от личных продаж и продаж отдела;
- Оформление по ТК, оплачиваемый отпуск и больничный, отсутствие задержек заработной платы;
- График 5/2 с 8.30 до 17.30;
- Компенсация ГСМ и мобильной связи;
- Дополнительные бонусы от компании: Продукция по себестоимости, оформление земли в уникальных местах, льготная ипотека.
Корпоративная жизнь:
Мы дружная команда сотрудников разных возрастов, есть отдельные группы, которые занимаются полюбившимся видом спорта. Корпоративы проводим в Сочи, Санкт-Петербурге и других городах, мы празднуем дни рождения друг друга и поздравляем со знаменательными событиями. Мы уважаем друг друга и относимся экологично.
Присоединяйся к команде - отправляй отклик прямо сейчас!