TSDC

Руководитель отдела продаж

Не указана
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 3 до 6 лет

Мы — дистрибьюторская компания TSDC, работающая с крупными Китайскими брендами на рынке Казахстана. Ищем сильного лидера, который возглавит наш отдел продаж, разработает и реализует эффективные стратегии, а также вдохновит команду на достижение высоких результатов.

Обязанности:

  • Разработка и реализация стратегии продаж для достижения плановых показателей.

  • Постановка целей, контроль выполнения KPI и координация работы команды менеджеров по продажам.

  • Управление ключевыми клиентами: ведение переговоров, заключение договоров, разработка долгосрочных партнерств.

  • Анализ рынка и конкурентной среды для выявления новых возможностей для развития бизнеса.

  • Планирование и контроль выполнения ежемесячных и годовых бюджетов по продажам.

  • Организация обучения и повышения квалификации сотрудников отдела продаж.

  • Разработка мотивационных схем для команды.

  • Взаимодействие с другими департаментами (логистика, маркетинг, финансы) для обеспечения высокого уровня обслуживания клиентов.

  • Подготовка отчетности для руководства и предоставление аналитики по результатам работы отдела.

Требования:

  • Высшее образование (экономика, менеджмент, маркетинг или аналогичные направления).

  • Опыт работы на руководящей должности в отделе продаж от 3 лет (предпочтительно в сфере дистрибуции, FMCG или бытовой техники).

  • Отличное знание принципов продаж и управления продажами (включая B2B и B2C сегменты).

  • Опыт работы с крупными сетевыми клиентами и построения долгосрочных отношений.

  • Навыки стратегического планирования, анализа данных и управления командой.

  • Отличные коммуникативные и лидерские качества, умение вдохновлять и мотивировать сотрудников.

  • Уверенное владение ПК, знание CRM-систем и инструментов анализа продаж.

  • Владение Казахским и Русским языками в совершенстве

  • Знание 1С

Мы предлагаем:

  • Работу в динамично развивающейся компании с международными партнерами.

  • Конкурентную заработную плату

  • Полное соблюдение Трудового кодекса РК

  • Офис в удобной локации и комфортные условия работы.