Юрист договорного отдела

Обязанности:

Договорная работа и взаимодействие с контрагентами:

• Подготовка, оформление, анализ и согласование договоров (поставщики, покупатели, аренда, услуги, поставки, лицензии и др.).
• Внесение корректировок в проекты договоров в соответствии с требованиями компании.
• Сопровождение нестандартных и международных сделок, юридический аудит и разработка дополнительных соглашений.

Правовое сопровождение бизнеса:

• Правовое обеспечение деятельности компании на всех этапах.
• Консультирование руководства и сотрудников по юридическим вопросам, включая трудовое право.
• Подготовка локальных нормативных актов, трудовых договоров и их правовая экспертиза.
• Взаимодействие с государственными органами (направление запросов, переписка).

Судебно-претензионная работа и compliance:

• Представительство в арбитражных судах по договорным спорам.
• Участие в претензионно-исковой работе, подготовка юридически значимых документов.
• Подготовка и согласование документов для compliance отделов иностранных компаний.

Работа с законодательством и регуляторами:

• Мониторинг изменений законодательства и их внедрение в процессы компании.
• Участие в конкурсных процедурах по 44-ФЗ и 223-ФЗ (контракты, соглашения, протоколы разногласий).

Организация и учет документов:

• Ведение договорных реестров и контроль за хранением документов.
• Подготовка копий юридически значимых документов по запросам.

Работа с нематериальными активами:

• Взаимодействие с Роспатентом: регистрация программ для ЭВМ, лицензионных договоров и других объектов интеллектуальной собственности.

Требования:

• Высшее юридическое образование.
• Опыт работы от 3 лет в компаниях с оборотом от 2 млрд рублей.
• Отличное знание гражданского, налогового, трудового, корпоративного права, законодательства о хозяйственных обществах и интеллектуальной собственности (ПрЭВМ, базы данных).
• Умение работать с правовыми системами, такими как "Консультант Плюс".
• Внимательность к деталям, аналитическое мышление, развитые коммуникативные навыки.

Условия:

• Официальная зарплата и удобный график;
• Обеспечение комфортным рабочим местом в офисе;
• Возможность карьерного и профессионального развития в динамично развивающейся компании;

• Трудоустройство по ТК;

• Современный офис с кухней;

• Гибридный формат работы

• Гибкое начало дня с 9.00 до 11.00