Завод №9

Инженер-электроник

От 110 000 RUR
  • Екатеринбург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • TIA Portal

АО «Завод №9» является одним из крупнейших промышленных предприятий УрФО с 80-летней историей, входит в состав АО "Научно-производственный концерн "Техмаш" и Государственной корпорации "Ростех".
В связи с увеличением объемов на производстве, приглашаем сотрудников на постоянную работу на должность инженера-электроника.

Обязанности:

  • Расчет годового плана по ремонту и техническому обслуживанию парка оборудования предприятия.
  • Получение, оприходование, списание запасных частей, комплектующих, расходных материалов и других ТМЦ, необходимых для работы подразделения.
  • Обеспечение работы цехов в автоматическом режиме, проектирование и изменение программ и отладка работы промышленных контроллеров, пусконаладочные работы, диагностика электронной части станка.
  • Поиск неисправностей, планирование ремонтов, ремонт и обслуживание, контроль бесперебойного работы оборудования (Станки с ЧПУ).
  • Внесение изменений в программы токарных, токарно-фрезерных станков, металлорежущего оборудования.
Требования:
  • Высшее техническое образование.
  • Стаж работы в должности инженера-электроника на машиностроительном предприятии.
  • Знание металлорежущих 5-осевых обрабатывающих центров (Sinumerik, Siemens, Fanuc).
  • Знание программы "TIA Portal".
  • Опыт внесение изменений в программы металлорежущего оборудования.
  • Знание токарных и фрезерных установок.
Условия:

- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого рабочего дня плюс расширенный соц. пакет (система гибких льгот).

- Заработная плата 2 раза в месяц плюс ежегодная индексация оплаты труда.

- Возможность профессионального и карьерного роста с возможностью обучения и повышения квалификации за счет предприятия.

- Наличие собственной столовой, комплексные обеды по льготной цене.

- Для иногородних предусмотрено общежитие или частичная компенсация аренды жилья.

- ДМС с первого рабочего дня.

- Наличие Профсоюза, насыщенная корпоративная культура (празднование знаковых дат, подарки взрослым и детям, сплавы, посещение концертов, материальная поддержка в честь значимых событий в жизни сотрудников и т.д).

- Санаторно-курортное лечение и оздоровление сотрудников и их детей.

- Наличие собственного медпункта.

- Район работы: Уралмаш, пл. Первой пятилетки.

- Графики работы: 5/2 с 8:00 до 16:40 и 2/2 дневные/ночные смены.