Банк Санкт-Петербург

Начальник отдела развития системы противодействия мошенничеству

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Управление и настойка систем фрод-мониторинга
  • Контроль эффективности работы систем
  • Разработка и оптимизация процесса мониторинга по платежным картам, СБП и ДБО, в том числе формирование предложений и внедрение/модернизация методов выявления мошенничества
  • Анализ банковских действующих и новых бизнес-процессов, технологий и услуг для внедрения правил выявления мошенничества и процессов противодействия мошенничеству
  • Комплексный анализ документов платежных систем и Регулятора в части обеспечения безопасности платежных услуг и принятие необходимых мер в целях исполнения требований по противодействию мошенническим операциям
  • Внедрение новых антифрод-систем
  • Внедрение антифрод-системы для Цифрового рубля
Требования:
  • Профильное образование: высшее / неоконченное высшее / среднее специальное;
  • Опыт работы по направлению деятельности в кредитной организации от года.
Условия:
  • Решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений
  • Сильная команда профессионалов
  • Возможности для профессионального и карьерного развития
  • Система внутреннего и внешнего обучения: курсы, митапы, конференции
  • Расширенный социальный пакет (ДМС, льготные условия кредитования, частичная компенсация стоимости абонементов в фитнес-клуб/бассейн, доступ к корпоративной библиотеке и др.)