Привет! Мы - Rooftop. Самый крупный в Москве проект по аренде дизайнерских лофтов и организации праздничных мероприятий.
Мы доставляем людям праздник, и дарим впечатления и память на всю жизнь.
Обязанности:
-
Разработка и внедрение HR-стратегий и программ, направленных на поддержку бизнес-целей компании.
-
Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до адаптации нового сотрудника.
-
Оценка потребностей в обучении и развитие программ повышения квалификации для сотрудников.
-
Управление процессами оценки производительности и обратной связи.
-
Поддержка и развитие корпоративной культуры.
-
Проведение анализа текучести кадров и разработка мероприятий по ее снижению.
-
Поддержка сотрудников в вопросах карьерного роста и профессионального развития.
Требования:
-
Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях.
-
Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет.
-
Знание современных методов подбора, оценки и развития персонала.
-
Отличные коммуникативные и организационные навыки.
-
Умение работать в команде и эффективно взаимодействовать с различными уровнями сотрудников.
Мы предлагаем:
-
Конкурентоспособную заработную плату.
-
Возможности для профессионального и карьерного роста.
-
Дружелюбную и поддерживающую команду.
-
- Дружный и поддерживающий коллектив — мы команда, и каждый член важен для нас!
- Участие в интересных проектах и возможность влиять на стратегию компании.
-
Гибкий график работы и возможность удаленной работы.