
Жилищный строительный сберегательный банк Отбасы банк
Риск-менеджер в Управление операционных рисков Департамента внутреннего контроля
Не указана
Обязанности:
- Ведение базы данных по операционным убыткам и рискам;
- Разработка и внесение изменений во внутренние правила по управлению операционными рисками;
- Экспертиза внутренних документов, выносимых на утверждение Руководства Банка, прямо или косвенно влияющих на операционные риски в деятельности Банка;
- Проведение самооценки операционных рисков в бизнес-процессах Банка (RSA);
- Проведение мониторинга ключевых индикаторов риска (KRI);
- Подготовка плана по контролю за операционными рисками;
- Организация и проведение заседаний Комитета по рискам;
- Проведение мониторинга исполнения протокольных поручений Комитета;
- Совместно с заинтересованными подразделениями предварительная оценка, анализ и одобрение новых продуктов, услуг, процессов, систем и технологий, а также новых направлений деятельности Банка, на этапе их внедрения с целью выявления факторов операционного риска;
- Осуществление сбора и анализа внутренних данных по операционным убыткам и событиям, создание комплексной Базы данных по убыткам от операционных рисков;
- Использование в своей работе результаты аудиторских проверок;
- Анализ изменений в действующие продукты, виды деятельности, процессы и системы с целью выявления операционных рисков;
- Мониторинг и оценка уровня операционного риска, в том числе на основе информации, получаемой от подразделений и филиалов Банка.
- высшее образование
-
Не менее 3 (трех) лет в финансовой организации по банковской деятельности, в том числе не менее 2 (двух) лет года в области управления операционными рисками, не менее 1 года по направлению деятельности депозиты/кредиты.
Условия:
- Достойная оплата труда
- Участие в проектах Банка
- Премирование (от выполнения KPI)
- Возможность профессионального развития
- Обучение за счет работодателя
- Медицинское страхование (узкие специалисты, лечение у стоматолога, получение медикаментов, УЗИ и т.д.)
- Материальная помощь (заключение брака, рождение ребенка и т.д.)
- Отпуск 30 календарных дней
- Лечебное пособие на оздоровление после 1 года работы
- Скидка на абонемент в популярный спорт.зал города
- Участие в корпоративной жизни Банка
- Участие в спортивных мероприятиях Банка (шахматы, теннис, футбол и т.д.)
- Карьерный рост
- Дружная команда