Ступинский химический завод – это ведущий российский производитель бытовой химии и косметических средств.
В портфеле компании более 12 брендов в категориях:
- бытовая химия,
- средства для стирки,
- косметика.
Наши флагманские бренды: Sanfor, Sanita, Чистин, Большая стирка, AromaDrop, BIS.
Ступинский химический завод — это компания, сочетающая в себе многолетний опыт, современные технологии и стремление к инновациям.
Мы активно инвестируем в разработку инновационных формул и экологически чистых продуктов, внедряем новые технологии производства, расширяем ассортимент, чтобы соответствовать самым высоким требованиям рынка и ожиданиям потребителей.
Приглашаем кандидатов на вакансию
Специалист по обработке заказов
ПРОИЗВОДСТВО РАСПОЛОЖЕНО: Московская область, г. Ступино, улица Загородная 5/1
КОРПОРАТИВНЫЙ ТРАНСПОРТ ПО МАРШРУТУ:
д. Леонтьево, д. Алфимово, с. Марьинка, пгт. Малино, д. Дубнево, мкр. Новое Ступино, с. Верзилово, рп. Жилево, гор. Ступино;
п. Иваньково, п. Богословское, д. Тарасково, д. Колтово, д. Аладьино, гор. Ожерелье, п. Новоселки, мкр. Кашира-2, мкр. Кашира-3, мкр. Кашира-1, д. Лиды, с. Лужники, гор. Ступино
Обязанности:
- Своевременная обработка заявок для отгрузки готовой продукции в торговые сети/экспорт.
- Обработка перевозочных документов и оформление первичных документов/экспорт.
- Ведение телефонных переговоров, электронной переписки с клиентами по возникающим вопросам, связанным с размещением заявок на готовую продукцию.
- Оперативное и эффективное реагирование на запросы внешних и внутренних клиентов(сроки, недопоставки, информация, споры), информирование по статусу заказа.
- Выполнять служебные поручения руководителя.
- Знание принципов документооборота.
- Соблюдение этики делового общения, деловая переписка.
- Навыки работы в 1С и Office. EDI, ЭДО.
- Знание ВЭД будем преимуществом.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Работа в команде.
- оформление по ТК РФ;
- испытательный срок 3 месяца;
- график работы сменный (ДДВННВВВ)
- место работы: город Ступино
- полный социальный пакет;
- корпоративное обучение;
- оплата занятий в спорткомплексе в соответствии с Коллективным договором;
- культурно-массовые мероприятия в соответствии с Коллективным договором;
- путевки в детские оздоровительные лагеря и другие льготы в соответствии с Коллективным договором.