Объединенная металлургическая компания
Менеджер по зарплатным проектам (Управление корпоративного финансирования)
Не указана
Обязанности:
- Согласование с банками и ответственными подразделениями компании зарплатных договоров
- Согласование с банками порядка и условий выпуска зарплатных карт для сотрудников
- Согласование условий по зарплатным договорам с банками для компаний группы
- Анализ предложений банков по зарплатным проектам
- Поддержание коммуникации с банками по возникающим текущим вопросам, задачам в ходе реализации зарплатных проектов
- Поддержание коммуникации с банками, сотрудниками, смежными подразделениями при выпуске премиальных карт сотрудникам
- Взаимодействие со смежными подразделениями для исполнения действия зарплатных договоров
- Осуществление поддержки и консультирование сотрудников по вопросам, связанным с зарплатными проектами, ипотечными продуктами
- Подготовка аналитических отчетов для руководителей по требованию
- Участие в структурировании и реализации внутригрупповых сделок, одобрении, заключении договоров займа
- Высшее образование
- Опыт проведения переговоров с банками
- Хорошие коммуникационные навыки, ответственный подход, высокая активность, энергичность
- Знание SAP, 1С желательно, владение MS office (Excel, Power Point)
- Внимательность к деталям
- Стабильная работа в крупной компании;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Гибридный формат работы (Офис на м. Новокузнецкая/Третьяковская/Павелецкая);
- Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается с финальным кандидатом);
- Оформление по ТК РФ, официальная заработная плата, ДМС, оплачиваемые отпуска и больничные.