Обязанности:
- выполнение работ по ремонту и техническому обслуживанию кабельных, воздушных линий электропередачи и электротехнического оборудования ВЭС, ПС;
- устранение неисправностей и дефектов устройств кабельных, воздушных линий электропередачи и электротехнического оборудования ВЭС, ПС;
- выполнение переключений по изменению технологического режима работы или эксплуатационного состояния оборудования, устройств;
- выполнение организационных и технических мероприятий для безопасного проведения работ на оборудовании, устройствах, зданиях и сооружениях ВЭС;
- ведение оперативной, технической и иной документации, в том числе посредством программных комплексов, необходимой для выполнения оперативного и технического обслуживания ВЭС;
- выполнение организационных и технических мероприятий для безопасного проведения работ по строповке и перемещению грузов;
- выполнение организационных и технических мероприятий для безопасного проведения работ с применением люльки;
Требования:
- среднее профессиональное образование (в области электроэнергетики);
- наличие допуска к работам в электроустановках с группой не ниже III до и свыше 1000 В.;
- не менее 1 группы допуска к работе на высоте;
- опыт выполнения работ по техническому обслуживанию и ремонту кабельных и воздушных линий электропередачи, электротехнического оборудования ПС, ВЛ, КЛ, КТП;
- умение производить переключения в электроустановках;
- ответственность, умение работать в команде, коммуникабельность, нацеленность на результат;
Условия:
- работа на Новолакской ВЭС Республики Дагестан;
- после трудоустройства командировка на 2 месяца на действующие ветроэлектростанции (Ставропольский край, Республика Адыгея, Ростовская область);
- обучение, получение опыта работы с оборудованием;
- корпоративный трансфер на автобусе из Махачкалы и обратно;
- конкурентоспособная заработная плата, (оклад 72150 рублей до вычета налогов + оперативная премия до 240000 рублей до вычета налогов в год (выплачивается по квартально);
- график работы: 5/2, с понедельника по пятницу с 8.00 до 17.00, суббота, воскресенье - выходные дни;
- оформление в полном соответствии с нормами Трудового кодекса;
- ДМС, программы материальной помощи;
- компенсация аренды жилья для переезжающих из других регионов;
- возможность профессионального и карьерного роста;
- насыщенная корпоративная жизнь (спорт, волонтёрство, обучение, праздники, конкурсы и др.).