
Spar
Менеджер по подбору персонала
- Подбор персонала
- Планирование численности персонала
- Обучение персонала
- Управление конфликтами
- Стратегическое планирование
- Адаптация персонала
- Организаторские навыки
- Источники поиска персонала
- Массовый подбор персонала
- Подбор стажеров
- Проведение собеседований
- Оценка персонала
- Подбор персонала для розницы
- Составление планов по подбору
- Составление предложений о работе
Компания EUROSPAR приглашает на работу Менеджера по персоналу !
Мы ищем опытного специалиста в свою дружную команду для ведения направления "Подбор и обучение персонала"!
Работа у нас - это:
-Официальное трудоустройство с первого дня работы
-Ежемесячные премии по результатам работы до 20%
-Работа в динамично развивающейся компании федерального уровня
-Гарантированный карьерный рост при успешном выполнении обязанностей
-Предоставление персонального ноутбука и сотового телефона
-Разъездной характер работы с компенсацией проезда
-График 5/2 - с 8.30 до -17.30, суббота-воскресенье выходные
-Возможны недолгие командировки
-Оборудованные обеденные зоны с кофе и чаем
-Регулярные корпоративные мероприятия, тимбилдинги, спортивные состязания
Задачи будут такими:
-Подбор персонала: ведение рекламы по подбору, поиск новых источников
-Анализ текучести кадров и работа с адаптацией
-Мониторинг рынка труда по заработным платам
-Ведение отчетности ежедневной/еженедельной/ежемесячной
-Работа с часами и расходами магазина
-Взаимодействие с руководителями подразделений
-Ведение кандидата с момента собеседования до момента выхода на работу
Для нас важно в кандидате:
-Опыт работы в массовом подборе или желание развиваться в этой сфере
-Уверенное владение ПК
-Стрессоустойчивость,
-Коммуникабельность,
-Пунктуальность
-Грамотная устная и письменная речь
-Умение работать в режиме многозадачности