ОКАН обеспечивает решение инжиниринговых и производственных задач на рынке оборудования для атомных станций: от разработки технического задания до поставки и шеф-наладки. В нашей команде более 180 профессионалов, где каждый действительно любит и знает свое дело, стремится в нем развиваться и ответственно относится к поставленным задачам.
На данный момент мы находимся в поиске менеджера по кадровому делопроизводству!
Требования:
- опыт работы на аналогичной должности более двух лет;
- знание основ трудового законодательства;
- опыт ведения кадрового делопроизводства, оформления трудовых договоров, ведения ШР в актуальном состоянии;
- умение получать информацию в нужные сроки, не создавая конфликтных ситуаций;
- дисциплинированность в исполнении требований и регламентов;
- внимательность и аккуратность при работе с данными;
- знание программ 1С ЗУП 3.0, 1С Предприятие 8.3, 1C: ERP будет преимуществом.
Ключевые задачи для данной позиции:
- ведение и контроль кадрового документооборота (приказы, договоры, личные карточки, трудовые книжки и пр.);
- архивирование кадровых документов;
- актуализация должностных/рабочих инструкций и положений о структурных подразделениях;
- Заработная плата рассматривается индивидуально, исходя из опыта и навыков (пожалуйста, укажите в сопроводительном письме желаемый уровень дохода).
- График работы: 5/2 с 8:30 до 17:30.
- Формат работы: офисный.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с отпускными и больничными.
- Испытательный срок – 3 месяца, с возможностью досрочного окончания.
- Имеется корпоративная развозка от/до метро "Московские ворота".
- Бонусы для сотрудников: ДМС, компенсация спортивных занятий.
- Яркая корпоративная культура. Совместные мероприятия, подарки на праздники для сотрудников и членов семьи, помощь в сложных жизненных ситуациях.
Работа в ОКАН – это:
- Постоянное развитие. Необходимое обучение за счет компании для профессионального роста.
- Стимулирующая экосистема. Повышенная концентрация умных людей в дружной команде.
- Диалог. Работа в команде, где каждый голос будет обязательно услышан.
- Свобода действий. Предлагайте, что и как делать - и действуйте.
- Work&Life Balance. Начинаем рано, заканчиваем не поздно, но работаем на результат.
- Перспектива. Стабильная основа для своих достижений - создавая комфортные условия, мы инвестируем в общую результативность.
Если остались вопросы, пишите в чат! Наш менеджер обязательно Вам ответит!