
PUREMILKY WORKS
Руководитель отдела кадрового администрирования в SIYOB Group
- Кадровое делопроизводство
- Договорная работа
- Организация деловых встреч
- 1С: Документооборот
- Оформление перевода работника
- Трудовое право
- Хранение документов
- Учет рабочего времени
- Оформление увольнений
- Мониторинг рынка труда
- Учет отпусков
- Электронный документооборот
- 1С: Предприятие 8
- Русский — C2 — В совершенстве
- Узбекский — C2 — В совершенстве
О нас
Группа компаний SIYOB – более 25 лет истории, лидерства и стабильного роста. Мы уверенно занимаем ведущие позиции на рынке товаров народного потребления Узбекистана и Центральной Азии.
В нашем холдинге большое внимание уделяется людям. Мы ищем в свою команду внимательного, способного эффективно координировать работу специалистов по кадровому делопроизводству, а также обеспечивать продуктивное взаимодействие с другими отделами Руководителя отдела кадрового администрирования, который поможет нам совершенствовать кадровые процессы, повышать эффективность работы отдела кадрового администрирования и поддерживать высокий уровень корпоративной культуры.
Что вы будете делать?
- Организовывать и контролировать кадровое делопроизводство в полном объеме, включая прием, увольнение и переводы сотрудников, штатное расписание, базы данных сотрудников.
- Разрабатывать и внедрять регламентирующие документы: положения, процедуры, инструкции, приказы и прочие кадровые документы. Следить за соответствием документации трудовому законодательству и внутренним стандартам компании.
- Управлять командой специалистов по кадровому администрированию, мотивируя их на достижение высоких результатов.
- Консультировать руководителей подразделений и сотрудников по вопросам трудового законодательства РУз.
- Поддерживать и развивать корпоративную культуру в компании.
- Создавать и обеспечивать условия для прозрачного, эффективного и юридически корректного управления трудовыми отношениями в компании.
- Вести аналитику и отчетность по статистическим данным и метрикам, презентовать их руководству.
Какие качества мы ищем?
- Высшее образование в области управления персоналом, юриспруденции или экономики.
- Успешный опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет, в том числе на руководящей позиции.
- Отличное знание Трудового кодекса Республики Узбекистан.
- Умение структурировать процессы, расставлять приоритеты и следить за соблюдением сроков и стандартов.
- Навыки управления командой, развитые коммуникативные способности.
- Умение выстраивать доверительные отношения с сотрудниками и руководством, а также находить подход к людям в разных ситуациях, включая решение конфликтов или проведение переговоров.
- Уверенное владение 1С (ЗУП), Excel и другими инструментами кадрового администрирования.
Что мы предлагаем?
- Заработная плата от 9 000 000 сум и выше (зависит от вашей квалификации и опыта, продемонстрированных на собеседовании) и системы KPI по результатам работы.
- Официальное трудоустройство согласно ТК РУз.
- График работы: Пн–Пт с 8:00 до 17:00, Сб с 8:00 до 12:00.
- Возможности профессионального роста: участие в интересных HR-проектах, карьерный рост внутри холдинга.
- Работу в стабильной компании, где ценят вклад каждого сотрудника.
- Транспортную развозку к месту работы для вашего удобства.
- Вкусные обеды в корпоративной столовой
Почему именно мы?
SIYOB Group – это надежность, стабильность и возможности для развития. Мы ценим профессионалов, которые готовы делать наш бизнес лучше. Став частью нашей команды, вы получите:
• Участие в трансформации HR в компании.
• Дружелюбную атмосферу и поддержку коллег.
• Платформу для реализации своих идей и навыков.
Вы ищете работу, где ваш опыт и знания будут высоко оценены? Готовы сделать следующий шаг в своей карьере, проявить умение организовывать и обеспечивать кадровые процессы в крупной компании правильно и в срок?
Отправьте свое резюме и присоединяйтесь к лидеру отрасли! Мы ждем вас в нашей команде!
Ваш успех начинается с SIYOB Group!