На крупнейшее производственное предприятие по производству мягкой мебели требуется (ТОП-5 в РФ) требуется Мастер смены (с обучением).
Уникальная возможность освоить профессию управленца на производстве и получить уникальный опыт работы на крупном производстве. До старта работы будет проведено обучение позиции Мастера Смены и даны знания, необходимые для эффективной работы. Школа Мастеров, аналогов которой нет в Саратове. После прохождения обучения Вы получите новую профессию и сможете управлять производственными процессами и эффективно выполнять задачи на подконтрольном участке.
Обязанности мастера смены:
- Текущее управление производственным персоналом участка (постановка задач, оперативная помощь, контроль работы в рамках смены)
- Организация производственных процессов, обеспечение выполнения участком производственных задач
- Взаимодействие с другими отделами для обеспечения общей работы производства и подконтрольного участка
- Выявление процессов, влияющих на брак и выработку на участке, внесение предложений по оптимизации работы участка
- Работа с персоналом (ведение табеля учета рабочего времени, контроль соблюдения производственной дисциплины)
Требования:
- Управленческий опыт работы в любой сфере (производство, продажи, коммерция, логистика, торговля) или желание быстро освоить новую профессию;
- Высокий уровень самоорганизации;
- Опыт работы в программе 1С будет являться конкурентным преимуществом;
- Умение работать с коллективом;
- Ответственный подход к работе, понимание важности функции руководителя на производстве;
- Стажировка и ввод в должность, поддержка руководителя производства
- График работы 2/2 с 08:00 до 20:00
- После прохождения обучения заработная плата от 100 000 рублей и выше (в зависимости от участка работы);
- Трудоустройство для сотрудников, прошедших обучение с 1-го рабочего дня;
- Кандидатам, имеющим релевантный опыт работы выплачивается приветственный бонус;
- Место работы - Заводской район, рядом с ТЦ "Оранжевый";
- Корпоративный автобус до работы и с работы при потребности;
- Зоны отдыха, столовые, комфортные условия в цехах;
- Стимулирование за улучшение производственных показателей, за внедрение оптимизационных проектов;