СПЕЦСВЯЗЬ

Менеджер по персоналу/HR-менеджер

50 000 - 65 000 RUR
  • Ростов-на-Дону
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Грамотная речь
  • Ведение отчетности
  • Деловая переписка
  • Массовый подбор персонала
  • проведение интервью
  • Умение работать в режиме многозадачности
  • Телефонное интервью
  • Пользователь ПК
  • Электронная почта
  • Офисная техника
  • входящие звонки
  • Умение расставлять приоритеты
  • Оценка кандидатов
  • Подбор персонала
  • Прямой поиск
  • Кадровое делопроизводство
  • Трудовое законодательство РФ
  • Кадровый менеджмент
  • Кадровое планирование
  • Управление сотрудниками в регионах
  • Формирование планов по подбору персонала
  • Кадровая политика

Если вы готовы работать в массовом подборе, любите и умеете много общаться с разными людьми, ждем ваш отклик!

Обязанности:

  • Поиск площадок для размещения вакансий;
  • Размещение вакансий на сайтах поиска работы и печатных СМИ;
  • Работа с отзывами соискателей;
  • Первичный скрининг резюме;
  • Прием звонков и назначение собеседований;
  • Проведение собеседований;
  • Организация собеседований с руководителем;
  • Подбор персонала для работы вахтовым методом и массовый подбор;
  • Составление отчета для руководства по текущим вакансиям;
  • Работа с оргтехникой;
  • Выполнение поручений руководства.

Требования:

  • Грамотная устная и письменная речь;
  • Навыки проведения интервью и оценки кандидатов;
  • Знание особенностей онлайн-площадок для поиска сотрудников и умение их эффективно использовать;
  • Творческий самостоятельный подход к процессу подбора: искать и предлагать новые источники подбора;
  • Умение работать в режиме многозадачности;
  • Умение правильно определить целевую аудиторию, открыто и уверенно общаться с кандидатами, выстраивать интересный диалог;
  • Вовлеченность и позитивный настрой;
  • Умение работать с офисной техникой, уверенный пользователь программ Word, Excel и т.д, умение работать с сайтами и источниками по подбору персонала.

Условия:

- Официальное трудоустройство, соблюдение ТК;

- Зарплата в срок, 2 раза в месяц (аванс и основная часть);

- Современный офис в р-не Сельмаш;

- График понедельник-пятница 9.00-18.00.

  • Участие в корпоративных мероприятиях за счет компании.

Опыт работы в HR Ваше конкурентное преимущество!