Руководитель проекта / Руководитель E-commerce (маркетплейсы)

Добрый день! Мы в поисках лидера, который возьмет на себя управление продажами и разгрузит собственника от операционных процессов. Мы ищем профессионала, который поможет нам достичь удвоения выручки в 2025 году.

Мы – динамично развивающаяся компания, специализируемся на продаже детской одежды и белья. Наши бренды So Foxy и ЛюЛюЛю за 2024 год стали ТОП-2 поставщики в своей категории. 4,9 – средний рейтинг наших товаров по оценкам пользователей. Основной канал продаж – маркетплейсы (Wildberries, Ozon.). В 2024 году мы выросли в 8 раз, и сейчас готовы к следующему масштабному рывку.

Пять причин откликнуться на вакансию:

1. Стабильный и растущий бизнес. Мы уже занимаем лидирующие позиции на рынке и продолжаем масштабироваться.

2. Вы будете у истоков большого роста. Возможность развить компанию до нового уровня и стать ключевым человеком в бизнесе.

3. Открытость к партнерству. При достижении значимых результатов собственник готов предложить партнерскую модель сотрудничества.

4. Простор для самореализации. Мы ценим инициативу и готовы внедрять эффективные идеи.

5. Работа в комфортной среде. Мы строим бизнес без стресса, создавая позитивную атмосферу как для клиентов, так и для команды.

Какие задачи вам предстоит решить:

• Разработать и детализировать план продаж на 2025 год по кварталам и месяцам в первый месяц работы.

• Обеспечить системное выполнение плана продаж ежемесячно.

• Оптимизировать ассортиментную матрицу и вывести новинки на рынок.

• Управлять продажами на маркетплейсах (Wildberries, Ozon и др.), разрабатывать стратегию продвижения.

• Обеспечить рост продаж через точечное продвижение (менее 100 артикулов).

• Расширять ассортимент в новые товарные категории с достижением высоких показателей.

• Управлять командой маркетплейс-менеджеров (от 3 человек): ставить задачи, обучать, нанимать.

• Организовать систему мониторинга ключевых показателей и контроля выполнения планов.

Наш идеальный кандидат:

• Опыт управления продажами в компании, где основной канал – маркетплейсы.

• Был опыт кратного роста в х2, при оборотах не менее 100 млн рублей в год.

• Успешный опыт работы с ассортиментом до 100 артикулов и их продвижением.

• Доказанный кейс вывода новинок в топ (выручка более 1 млн рублей на 5-7, желательно 10 SKU).

• Развитые аналитические способности: планирование, прогнозирование, контроль выполнения.

• Опыт построения и управления командой: постановка задач, развитие, контроль KPI.

• Внимательность к деталям, высокая продуктивность и ориентация на результат.

• Гибкость, умение адаптироваться к изменениям, поиск решений в сложных ситуациях.

• Способность выполнять договоренности и достигать амбициозных целей.

Что предлагаем:

• Оклад — от 100 000 руб. + KPI. Итоговое вознаграждение обсуждается с финальным кандидатом индивидуально.

• Удаленный формат работы с периодическими встречами с собственником в г. Москва.

• Участие в масштабном и динамично развивающемся проекте.

• Готовые бизнес-процессы, налаженные системы аналитики и инструменты управления.

• Управление командой из пяти человек.

• Возможность обучения за счет компании.

• Карьерный рост синхронно с ростом компании.

• Доброжелательный и компетентный собственник, готовый всегда помочь и поддержать своих сотрудников.

• Мы зарабатываем деньги, делая клиентов довольными, и сами получаем от этого удовольствие.

Готовы стать драйвером роста и вывести продажи на новый уровень?

Откликайтесь, и мы оперативно свяжемся с вами для обсуждения следующего этапа!