
Рекламно-производственная компания Графит
Руководитель отдела по работе с персоналом
От 130 000 RUR
- Собеседование
- Подбор сотрудников
- Поиск персонала в открытых источниках
- Адаптация персонала
- Составление предложений о работе
- Подготовка отчетов
Мы - рекламно-производственная компания "Графит". С 2016 года успешно реализовываем крупные проекты по производству наружной рекламы.
Мы развиваемся в нескольких направлениях:
- Изготавливаем и продаем рекламные конструкции, наружную рекламу;
- Производим световые решения по индивидуальным заказам;
- Украшаем города к праздникам, производим МАФы- малые архитектурные формы, именно они делают городскую среду уютной и комфортной.
Если ты хочешь внести вклад в развитие уникального инновационного проекта, работать в коллективе где тебя ценят и уважают, а также, что немаловажно, есть перспективы карьерного роста - тогда к тебе к нам!
Обязанности:
- Поиск и подбор сотрудников (линейный и офисный персонал);
- Проведение первичного собеседования,тестирование;
- Ведение до 5-6 вакансий одновременно;
- Сопровождение новых сотрудников в период адаптации;
- Анализ рынка труда (по запросам руководителей);
- Взаимодействие с кадровой службой;
- Участие в проектах, реализуемых службой персонала (помощь в организации корпоративных мероприятий, опросов и пр.);
- Составление ежемесячного отчета о закрытых вакансиях;
- Разработка планов прохождения испытательного срока для новых сотрудников;
- Ведение базы данных резюме кандидатов, прошедших собеседование.
- В подчинении один HR - специалист.
- Опыт работы в релевантной должности от 3 лет;
- Заинтересованность, готовность развиваться в сфере HR;
- Умение работать в сжатые сроки;
- Умение использовать альтернативные источники подбора персонала.
Условия:
- График работы 5/2: с 09:00 до 18:00
- Официальное ТК (полностью "белая" ЗП), оклад+KPI за закрытие вакансий;
- Офис в 5 мин от жд станции "Щербинка";
- У нас дружный и молодой коллектив- и это не просто слова;
- Комфортная система адаптации в компании (открытость компании к приходу новичков в
коллектив);