Finlead Team

Growth Product Manager

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет

Finlead Team — международная компания с более чем 5-летним опытом разработки инновационных продуктов в финансовой вертикали. Мы стремимся к дальнейшему масштабированию и ищем талантливых специалистов для расширения наших продуктов, монетизаций и CRM.

Обязанности:

  • Разработка и внедрение стратегий роста для расширения пользовательской базы и увеличения дохода.

  • Анализ данных для выявления трендов и оптимизации воронки привлечения и удержания пользователей.

  • Проведение A/B тестов, экспериментов и оптимизация метрик роста.

  • Увеличение показателей ключевых метрик LTV, ARPU.

  • Формирование сегментов для персонализированных кампаний и повышение эффективности коммуникаций.

  • Прогнозирование и анализ воздействия на ключевые бизнес-метрики.

  • Разработка и исполнение дорожной карты роста: оценка и приоритизация задач.

  • Командное взаимодействие с маркетингом и продуктом для улучшения стратегий и достижения бизнес-целей.

Мы ожидаем:

  • Опыт работы на позиции Growth Manager — от 3 лет.

  • Опыт работы в CPA-сетях, партнерском маркетинге или в сфере финансовой лидогенерации (будет вашим преимуществом).

  • Опыт работы с монетизацией трафика, рассылками: sms, email, push, мессенджеры и т.п.

  • Знание ключевых метрик LTV/CAC и понимание их влияния на бизнес-результаты и продуктовые показатели.

  • Владение базовыми навыками продакт-менеджера: планирование спринта и квартала, декомпозиция, оценка и приоритизация задач, создание и поддержка дорожной карты, юнит-экономика, CJM, дерево метрик, гипотезы, A/B тесты, проведение пользовательских интервью.

  • Лидерские качества, самоходность, организованность, ответственность и ориентация на результат.

  • Аналитический склад ума, знание основ статистики и аналитики.

Мы предлагаем:

  • Работу в быстрорастущей компании.

  • У нас нет строгих рамок — удаленная full-time работа и возможность работать из любой точки мира. Для нас не важно, где и как вы выполняете свою работу — мы оцениваем только результаты.

  • Старт рабочего дня (с 9 до 11 Мск).

  • 28 календарных дней оплачиваемого отпуска, сохраняем зарплату во время больничного, без бюрократии и лишних справок.

  • Премии к праздникам.

  • Конкурентоспособную заработную плату + бонусы.

  • Комфортную дружелюбную рабочую атмосферу и отсутствие бюрократии.

  • Возможность профессионального и карьерного роста внутри компании.

  • Развитие и обучение: оплачиваем участие в профильных конференциях и курсах, чтобы ты мог прокачивать навыки и быть в курсе последних трендов.