Солар

Frontend-разработчик (Angular)

Не указана
  • Москва
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 1 года до 3 лет
  • JavaScript
  • Git
  • HTML5
  • HTML
  • CSS3
  • Angular
  • Frontend
  • Linux
  • SQL
  • Java Script
  • API

Solar AppScreener – единая технологическая платформа для комплексного анализа безопасности приложений. Комплексный анализатор кода ПО позволяющий эффективно выявлять уязвимости и НДВ с помощью различных методов анализа (SAST, DAST, SCA, SCS) и интегрироваться с другими системами для встраивания в цикл безопасной разработки.

Обязанности:
  • Разработка пользовательских интерфейсов web-приложений с использованием фреймворка Angular 15+
  • Рефакторинг и оптимизация текущего функционала;
  • Решение проблем и ошибок в работе приложений с помощью инструментов отладки и тестирования;
  • Интеграция frontend и backend, обмен данными и взаимодействие с REST API и WebSocket;
  • Интеграция сторонних библиотек;
  • Работа в сотрудничестве с backend-разработчиками, аналитиками, devops-инженерами, тестировщиками и дизайнерами.
Требования:
  • Опыт разработки и уверенные знания JavaScript, TypeScript, HTML5, CSS3;
  • Опыт работы с фреймворком Angular 15+
  • Опыт использования Angular Material;
  • Использование системы контроля версий Git;
  • Опыт работы с Docker;
  • Владение английским языком на уровне чтения технической документации.
Условия:
  • Официальное оформление в аккредитованную ИТ-компанию со всеми льготами (ипотека, отсрочка и тп);
  • Конкурентный оклад, премии по результатам работы;
  • Сильная команда экспертов, которые всегда готовы помочь и поделиться знаниями;
  • Возможность работать над передовыми продуктами в сфере кибербезопасности;
  • Перспективы для профессионального и карьерного продвижения;
  • Корпоративные мероприятия, путешествия, спортивные активности онлайн и оффлайн (онлайн-марафоны, бег, йога, волейбол, лыжи, и др.);

    Социальный пакет
  • ДМС со стоматологией в лучших клиниках России, возможность подключить родственников по корпоративным ценам;
  • Доплата больничных до 100% от оклада (28 дней в году), 10 оплачиваемых day-off на случай форс-мажора;
  • Возможность бесплатного обучения: внешние обучения, профильные конференции, а также наши внутренние курсы и электронная корпоративная библиотека с сотнями книг;
  • Скидки от компаний-партнеров: спорт, английский, психолог, интернет и многое другое;
  • Материальная помощь при важных событиях в жизни (заключение брака, рождение детей и другое);
  • Гибридный формат работы в современном офисе Москвы или полная удаленка обсуждаема.