Ищем Devops инженера (middle) для работы над инновационным проектом в СберНФП — российском негосударственном пенсионном фонде.
Предлагаем стать неотъемлемой частью команды, которая формирует будущее пенсионного обеспечения в России!
Чем предстоит заниматься:
-
Внедрение и сопровождение процессов CI/CD для банковских платформы;
-
Развертывание прикладного ПО в контуре банка;
-
Проектирование решения совместно с командой;
-
Настройка мониторинга, журналирования и передача готовых решений на поддержку;
-
Участие в разворачивании и администрировании тестовых и продуктивных сред;
-
Участие в работах по восстановлению работоспособности системы в случае сбоя.
Идеальный кандидат для нас:
-
с опытом работы с непрерывной интеграцией и доставкой (CI/CD), автоматизированным тестированием и развертыванием приложений (Gitlab, Jenkins);
-
Знание Linux, сетевых протоколов, виртуализации, контейнеризации (OpenShift, Docker, Kubernetes) и систем управления конфигурациями (Ansible);
-
Понимание принципов построения систем мониторинга и опыт работы с Prometheus, Grafana, ELK;
-
Опыт написания скриптов (bash/Python/Go).
-
Linux (CentOS/Ubuntu/RedHat) на уровне администратора;
-
Желательно иметь опыт настройки веб-серверов Nginx, IIS (Apache как плюс).
Мы предлагаем:
- Работу в аккредитованной ИТ компании (актуально для всех действующих владельцев IT-ипотеки);
- Формат работы: офис/гибрид/удаленно - работай удобно;
- Заботу о здоровье: у нас есть ДМС и специальные условия для страхования семьи, стоматологии и ведения беременности;
- Программу адаптации: с первого дня работы простыми словами узнаешь о компании, коллегах, и что от тебя ждут в ближайшие три месяца;
- IT отсрочку от срочной службы;
- Скидки на продукты и услуги системы СБЕР;
Почему у нас классно работать:
- Большие планы: мы растем и развиваем все наши продукты в вертикали Группы Сбера, чтобы стать лидерами российского электронного документооборота;
- Большинство HR-процессов автоматизировано через КЭДО - все оперативно и просто;
- Непрерывные улучшения: используем новые идеи, методы и технологии. Адаптируем их под наши процессы;
- Развитие: у нас есть корпоративный портал для обучения – изучай онлайн то, что тебе нравится;
- Есть возможность расти внутри структуры текущей команды, или в других подразделениях.