Химпром

Менеджер по продажам

От 80 000 RUR
  • Тюмень
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Работа с дебиторской задолженностью
  • Ведение переговоров
  • Управление продажами
  • Активные продажи
  • Проведение презентаций
  • Планирование продаж
  • Навыки продаж

Динамично-развивающаяся компания в сфере продаж бытовой химии в г. Тюмень, в связи с ростом объемов продаж, примет в свой дружный коллектив Менеджера по продажам.

Вы - идеальный кандидат для нас, если относитесь к своей профессиональной деятельности как к возможности проявить свои способности, реализовать имеющийся потенциал и приобрести новые востребованные профессиональные навыки.

Мы гарантируем: обучение, возможность карьерного развития и достойную оплату вашего труда.

Чем Вам предстоит заниматься:

  • Взаимодействием с клиентами на всех этапах сделки;
  • Проведением переговоров;
  • Составлением коммерческих предложений;
  • Взаимодействием со смежными подразделениями компании: отдел закупа, склад, бухгалтерия;
  • Развитием долгосрочных отношений с новыми и действующими клиентами компании.

Что мы ждем от кандидата?

  • Креативность и способность нестандартно подходить к решению задач;
  • Амбициозность;
  • Нацеленность на результат;
  • Развитые коммуникативные навыки;
  • Навыки ведения деловой переписки с клиентами;
  • Уверенное владение ПК: знание программ 1С, Bitrix24, MS Office;
  • Желание развиваться и приобретать новые полезные навыки в профессиональной сфере;

Мы предлагаем:

  • Работа в комфортном оборудованном офисе, в дружном коллективе;
  • График работы: полный рабочий день, 5 дней в неделю, с 8:30-17:30, ПТ - сокращенный день, до 16:30;
  • Трудоустройство согласно трудовому законодательству РФ: официальное трудоустройство, оплачиваемый отпуск – 28 календарных дней;
  • Ввод в должность: обучение специфике компании, график адаптации, наставничество.;
  • Возможность обучения в области развития профессиональных навыков за счет корпоративных тренингов и выездных мероприятий;
  • Возможность карьерного роста;
  • Достойную оплату труда, не имеющую «потолка»;
  • Формула начисления заработной платы: Оклад + KPI + процент от продаж;
  • Своевременные выплаты заработной платы 2 раза в месяц;
  • Развитая корпоративная культура и активная корпоративная жизнь;
  • Работа в стабильной и развивающейся компании.

Уважаемый соискатель!

Для того, чтобы мы могли рассмотреть Ваше резюме в первую очередь и пригласить на первичное интервью, просим Вас, в отклике на вакансию, ответить, в сопроводительном письме, на следующие вопросы:

1. Чем вас заинтересовала наша вакансия?

2. Какими характеристиками должна обладать компания, чтобы стать для вас идеальным местом работы и профессионального развития?