Менеджер по управлению портфельно – канальным миксом / SRM Portfolio-Channel MIX Manager

Вы будете:

• Определять стратегию работы с управлением ключевыми параметрами выручки – ценообразование, продуктовый микс, торговые инвестиции, промо и скидки.
• Оценивать возможности улучшений продуктового микса в национальных, онлайн и региональных ритейлерах.
• Поддерживать и внедрять модели и передовые методы оценки продуктового микса в клиентах и всем сегменте Mars Wrigley.
• Сотрудничать с отделами продаж и маркетинга в управлении продуктовым портфелем в соответствии с бизнес-стратегией.
• Инициировать, возглавлять и управлять проектами, которые улучшат текущие бизнес-процессы и соответствуют стратегии.
• Внедрять цифровые инструменты / отчеты для управления продуктовым миксом.
• Разрабатывать стратегию и обеспечивать точность управления ассортиментом, промо скидками и иными инструментами для улучшения продуктового микса.
• Внедрять элементы управления продуктовым миксом в контракты партнеров совместно с коллегами из отдела продаж
• ·Предоставлять расчёты финансовых сценариев и рекомендации для принятия решений по стратегии портфельного развития.
• Поддержка в подготовке годовых торговых переговоров и бизнес-планов клиентов.

Мы ожидаем:

• Высшее образование в области экономики, финансов, менеджмента, математики.
• Опыт работы: 3 года в аналогичной позиции; в различных областях финансового анализа, либо смежных функциях ; опыт работы в компаниях по производству товаров повседневного спроса.
• Навыки работы на компьютере на уровне продвинутого пользователя (в частности с MS Office; PowerPoint; Excel, включая моделирование; Outlook).
• Опыт работы с базами Nielsen, GFK HHP, опыт работы с Power BI.
• Знание английского языка на уровне выше среднего (B2)

Мы предоставляем:

• Конкурентную заработную плату, годовые премии.

• ДМС со стоматологией для сотрудников и членов семьи с первого дня работы.

• Гибридный график работы.

• Страхование жизни с первого рабочего дня.

• 100% оплату больничного листа.

• Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений.

• Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета.

• Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании.

• Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни, марафоны здоровья и др.).

• Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе.

• Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой.

• Уютную кухню с перекусами, кофе и чаем.

• Систему бонусов и скидок от компании и партнеров.