НОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ ДОВЕРИЯ

Руководитель команды разработки (играющий тренер) в финтех-стартап

От 1 000 000 KZT
  • Астана
  • Частичная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • Продуктовая стратегия
  • Управление командой
  • Стратегия развития архитектуры
  • Разработка продуктовой концепции
  • Веб-программирование

Мы — молодая и амбициозная команда единомышленников, которых объединяет общая цель: создавать инновационные и масштабные IT-проекты, способные менять мир к лучшему.


Сейчас мы развиваем наш главный продукт — финтех-стартап, работающий на рынках России, Казахстана и стран Восточной Европы.

Цифры, которые говорят о нас:

  • 2000+ клиентов доверяют нам ежемесячно;
  • 3000+ транзакций каждый месяц;

В связи с активным ростом и расширением, мы ищем в свою команду Team Lead Development / Руководителя команды разработки (играющий тренер).

Почему эта вакансия важна?

Эта позиция — новая в нашей компании, и вам предстоит «с нуля» строить команду: формировать архитектуру и технологический стек, нанимать команду разработчиков, организовывать процессы (Scrum/Kanban).

Некоторые особенности, построения команды «с нуля»:

  • Нет готового кода, инфраструктуры или команды — ты будет решать, какой стек, какие процессы и инструменты использовать.
  • Все базовые решения (архитектура, облако, CI/CD) принимаются именно сейчас. Ошибки на этом этапе могут дорого обойтись в дальнейшем.

Чем предстоит заниматься:

  • Определять долгосрочные технологические цели, приоритеты и планы развития, согласование с бизнес-целями стартапа (IT-стратегия);

  • Принимать решения по backend, frontend, базам данных, DevOps-инструментам и облачной инфраструктуре, с учётом производительности, надёжности и бюджета;
  • Взаимодействовать с кросс-функциональными командами для реализации решений, отвечающих бизнес-требованиям;
  • Разрабатывать масштабируемые, высокопроизводительные, надежные и безопасные системы;
  • Участвовать в подборе персонала, наставничестве и развитии команды;
  • Писать качественный и понятный код;

Мы ожидаем:

  • Опыт от 5 лет в разработке веб- и мобильных приложений;

  • Опыт создания масштабируемых платформ с нуля, включая проектирование архитектуры;

  • Знание стека технологий для мобильной и веб-разработки;
  • Портфолио реализованных проектов;

  • Знание и применение лучших практик в разработке;

Мы предлагаем:

  • Удаленную работу с гибким графиком работы, нам важен результат - поэтому вы выбираете когда и где вам работать;

  • Интересные и захватывающие задачи в молодом коллективе единомышленников, которые находятся в начале своего пути, но уже добились значимых результатов в бизнесе;

  • Реальное влияние на траекторию движения компании, все предложения сотрудников рассматриваются и не остаются без внимания;

  • Оплата 80% стоимости ваших спортивных активностей, будь-то тренажерный зал, бассейн или студия йоги - мы заботимся о вашем здоровье и уровне энергии;
  • До 3-х консультаций в месяц у дипломированного психолога за счет организации, ваше ментальное здоровье - наш приоритет;
  • Официальное трудоустройство в штат компании, после прохождения испытательного срока ;
  • Читательский клуб - каждый понедельник обсуждаем книги и обмениваемся идеями для личного и профессионального развития;
  • Внимательное руководство, ориентированное на раскрытие потенциала каждого сотрудника и повышение его благосостояния;
  • Материальная поддержка при утрате близких родственников или при других тяжелых жизненных ситуациях;
  • Ежегодные тимбилдинги, в нестандартном формате, чтобы укреплять командный дух и вдохновлять на новые достижения;

Если вы хотите развиваться в динамичной среде, влиять на ключевые решения и становиться частью амбициозного проекта — мы будем рады видеть вас в команде!

Если вы дочитали до конца и хотите выделиться среди других кандидатов - напишите нам в чат слово - LET'S GO !