Наша компания специализируется в области химических технологий и реагентов для нефтегазовой отрасли.
Мы на рынке 24 года и продолжаем свое развитие, в связи с чем мы усиливаем нашу команду и ищем нового сотрудника на должность Специалист по подбору и развитию персонала
Что будет входить в должностные обязанности:
- Подбор персонала: составление и согласование профиля должности с руководителями подразделений, размещение вакансий на работных сайтах и других источниках поиска персонала, проведение собеседований
- Организация адаптации и стажировки персонала. Разработка мероприятий по адаптации.
- Организация и проведение мероприятий по развитию и обучению персонала.
- Организация и проведение мероприятий по развитию корпоративной культуры Общества
- Активное участие в развитии HR - бренда компании
- Наличие высшего образования. Дополнительное образование/ курсы по управлению персоналом будут плюсом
- Опыт самостоятельного закрытия вакансий
- Опыт работы в качестве HR - менеджера в единственном лице будет плюсом
- Знание КДП будет плюсом
- Активность, самостоятельность, позитивный настрой, организаторские способности
Дружная команда профессионалов
Повышение квалификации (в т.ч. тренинги, семинары, вебинары) за счет Компании
Корпоративные мероприятия, подарки на Дни рождения
Страхование от несчастных случаев
Подключение к ДМС после первого года работы в компании
Современный комфортный офис в центре города
Бесплатная охраняемая парковка
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ, всё официально и прозрачно
Размер заработной платы обсуждается на собеседовании