Обязанности:
- Поиск и подбор персонала;
- Адаптация;
- Оценка персонала;
- Анализ заработной платы на рынке труда;
- Развитие внутренних связей между структурными подразделениями.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы в подборе персонала;
- Активность, коммуникабельность;
- Уверенный пользователь ПК.
Условия:
- Оформление по ТК РФ с первого дня работы;
- "Белая" заработная плата;
- График работы 5/2 с 7:30 до 16:30.