Этажи Центр

Менеджер по персоналу

От 70 000 RUR
  • Подольск (Московская область)
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
  • Ориентация на результат
  • Прямой поиск
  • Массовый подбор персонала
  • Подбор сотрудников
  • Оценка кандидатов
  • Мотивация персонала
  • проведение интервью
  • Корпоративная этика
  • Участие в ярмарках вакансий
  • Составление планов по подбору
  • Разработка мотивационных схем для персонала
  • Организация подбора выпускников
  • Английский — A1 — Начальный

Компания №1 на рынке недвижимости по версии Сбербанка и ВТБ в связи с амбициозными планами по расширению филиала в г. Домодедово ищет HR менеджера - профессионал своего дела и того, кому очень интересно развиваться в этом направлении.

В нашей компании HR, одно из самых ключевых и важных направлений, поэтому, если вы готовы работать в атмосфере постоянного роста и развития, если готовы к сложным задачам и интересным проектам, мы будем рады пообщаться и рассмотреть возможность дальнейшего сотрудничества!

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ РАБОТУ В КОМПАНИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО УРОВНЯ С СОВРЕМЕННОЙ КОРПОРАТИВНОЙ КУЛЬТУРОЙ, А ТАКЖЕ:

  • Работу в молодом и дружном коллективе;
  • Получить опыт в крупной федеральной компании;
  • Собственный дистанционный профильный Учебный портал, с неограниченно базой знаний;
  • Удобное расположение офиса;
  • Проведение корпоративных мероприятий.

НАШИ ОЖИДАНИЯ :

  • Опыт в подборе персонала будет вашим преимуществом;
  • Системное мышление, организаторские способности;
  • Открытость и умение выстраивать эффективную коммуникацию на всех уровнях профессионального взаимодействия;
  • Нацеленность на результат;
  • Умение брать на себя ответственность и готовность решать сложные и интересные задачи.

ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:

  • Размещение вакансий на разных ресурсах и работных сайтах;
  • Поиск новых каналов привлечения кандидатов;
  • Проведение очных/ онлайн интервью с кандидатами;
  • Организация интервью с руководителя отделов продаж;
  • Адаптация персонала, поддержание тёплой атмосферы
  • Оценка и развитие команды;
  • Участие в корпоративной жизни компании;
  • Отчетность, оцифровка показателей;
  • Работа с HR-брендом.

Если ты получаешь драйв от своей работы, испытываешь гордость за найденных кандидатов - welcome к нам! У нас классно!