Аккаунт-менеджер (внутренняя автоматизация)

Привет!

Мы – Е-Promo Group, рекламный холдинг, объединяющий пять брендов, работающих на стыке digital-маркeтинга, креатива, IT и технологий в рекламе: агентство E-Promo, компанию EMP, креативное агентство Narrators, провайдера цифровых сервисов Morizo, стратегических партнеров data science компанию Algorithmics и AdTech-платформу AstraLab.

E-Promo Group сейчас — это 600+ профессионалов по всей России и за рубежом. Наши офисы есть в Москве, Санкт-Петербурге и Нижнем Новгороде.

Мы активно занимаемся автоматизацией внутренних процессов в рамках группы и сейчас ищем Аккаунт-менеджера, который будет поддерживать процессы автоматизации, документооборота и клиентского аккаунтинга.

Задачи в каких блоках предстоит решать:

1. Автоматизация и поддержка внутренних процессов:

• Работа с ОРД и ЕРИР, выявление и устранение ошибок, консультирование сотрудников.

2. Финансы и документооборот:

• Ведение договоров, счетов, актов, сверок, контроль оплат.
• Пополнение рекламных кабинетов, работа с заявками, бюджетирование.
• Взаимодействие с поставщиками, включая англоязычную переписку.

3. Аккаунтинг:

• Коммуникация с клиентами, контроль использования продуктов.
• Выставление счетов, контроль подписания договоров и сроков их действия.
• Работа с сервисом Fintkit (финансовые операции, рекламные кабинеты).

Что тебе поможет в успешной реализации задач:

• Опыт работы в клиентском сервисе (если этот опыт в сфере диджитал-маркетинга — супер!), понимание взаимодействия между заказчиками, агентствами и площадками.
• Аналитическое мышление, внимание к деталям и умение управлять своим временем, что будет помогать проверять корректность данных и избегать ошибок.
• Развитые коммуникативные навыки и способность эффективно взаимодействовать с коллегами и партнёрами.
• Базовое понимание рекламных процессов и документооборота, готовность обучаться в процессе работы.

Нас любят сотрудники, и есть за что:

• Даем гарантии и говорим честно. У нас официальное оформление, белая зарплата и четкие критерии получения мотивационной части.
• Создаем и влияем на глобальные изменения. Входим в крупнейшие отраслевые ассоциации АКАР и АРИР, развиваем свою школу интернет-маркетинга на базе ВШЭ и воспитываем новое поколение интернет-маркетологов на нашей программе бакалавриата “Цифровой маркетинг”.
• Хотим большего и не боимся вызовов. Мы всегда готовы расти, нацелены на лучшие результаты, умеем быть лидерами и получаем от этого кайф. В том числе работаем с международными брендами, доказываем свой профессионализм в оказании услуг и построении внутренней экосистемы.
• Создаем комьюнити. У нас открытая среда, в которой поддерживают идеи и дают возможность реализоваться каждому. А индивидуальные планы развития и система грейдов стимулируют комфортный рост.
• Заботимся о людях. Наш корпоративный психолог, проекты заботы и комфортные офисы помогают поддерживать атмосферу well-being в диджитал-реалиях.

• Family type of team. Мы печем печеньки в Рождество, катаемся на sup-досках летом и едим пиццу по пятницам :)

Если ты узнал себя в описании — откликайся, мы будем рады встрече!