-
формирование и отражение в учете комплекта документов по участку прочая реализация;
-
формирование и проверка книги покупок и продаж по НДС;
-
контроль дебиторской и кредиторской задолженности: зачет авансов, проведение сверки расчетов;
-
отражение в учете штрафов, пеней, госпошлины по решению суда и по договорам с контрагентами;
-
учет расходов будущих периодов;
-
отражение операций по начислению резерва по сомнительным долгам;
-
ведение операций по расчетным счетам: проведение выписки, передача по авизо ежеквартальное формирование реестра по дебиторской задолженности для подготовки бухгалтерской отчетности;
-
списание дебиторской и кредиторской задолженности в соответствии с приказом Общества;
-
согласование заявок на оплату (проверка на соответствие бухгалтерскому учету, комплектности документов);
-
участие в проведение инвентаризации: формирование, оформление и проверка описей, подготовка протокола инвентаризационной комиссии, отражение результатов;
-
подготовка технических заданий на автоматизацию в рамках своих компетенций;
-
выполнение поручений начальника отдела.
-
высшее профессиональное (экономическое) образование (курсы повышения квалификаций будут преимуществом);
-
стаж работы по специальности не менее трех лет ;
-
знание законодательства РФ, субъектов РФ о бухгалтерском учете, знание и применение на практике оформления первичных учетных документов, по бухгалтерскому учету;
-
уверенный пользователь 1С УПП, ПК (MS Office, Outlook,), хорошее знание Excel;
-
умение работать в режиме многозадачности, с большим объемом информации, внимательность, аккуратность, ответственность, высокая работоспособность;
-
пятидневная рабочая неделя пн.: с 8:00 до 17:00, пт.: с 8:00 до 15:45 (ненормированный рабочий день в период подготовки отчетности);
-
место работы: Московская обл., г. Химки;
-
оформление по ТК РФ, соблюдение трудового законодательства в полном объеме, социальные гарантии в соответствии с законодательством;
-
ДМС со стоматологией, страхование от несчастных случаев после прохождения испытательного срока;
-
подарки детям работников к Новому году;
-
вознаграждения по итогам работы, к праздникам, помощь к отпуску, другие гарантии, предусмотренные ЛНА.