Обязанности:
- Координация процессов склада: приёмка, отгрузка и размещение товара;
- Проведение регулярной инвентаризации, списание товаров, корректировка системных остатков;
- Контроль за ключевыми показателями эффективности работы;
- Участие в создании нормативов и стандартов показателей качества работы отдела;
- Работа с документацией по браку: подготовка и списание товара;
- Разработка и проведение мероприятий по уменьшению брака в ячейках адресного хранения;
- Комплексная проверка и обработка товара в ячейках адресного хранения.
Требования:
- Опыт работы в складских системах;
- Знание MS Excel (ВПР/составление сводных таблиц);
- Умение работать в режиме многозадачности.
Условия:
- Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
- График работы: 2/2;
- Совокупный уровень дохода до 77 600 руб/мес: оклад 68 200руб/мес компенсация питания 6 000 руб/мес (до вычета налога);
- Возможность получения премий (по положению о премировании):
-
- ежемесячной премии 5% от оклада (3 400 руб/мес);
- квартальной премии до 25% от квартального дохода;
- Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
- Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
- Работа в команде профессионалов;
-
Расширенный социальный пакет:
- корпоративный транспорт (утренняя, вечерняя доставка из городов: Домодедово, Подольск, Щербинка, Видное, Ступино, Михнево, Бронницы, Кашира, Чехов, Венев, Озеры, Воскресенск, Москва м. «Царицыно»);
- уютная столовая, кафе для сотрудников;
- стильная форма;
- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;
- С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников.