Обязанности:
- Выполнение текущих задач под руководством ГАПа, ГИПа:
- Сопровождение, проверка и анализ проектных решений на всех стадиях проектирования (предконцепция, концепция, П, РД)многоквартирных жилых комплексов . Выявление отступлений в документации от норм проектирования, от СТУ, от стандартов Заказчика, выявление коллизий смежных разделов.
- Подготовка графических материалов и презентаций, участие в разработке планировочных решений и прочих проектных решений.
- Сбор и анализ исходных данных для проектирования.
- Участие в проектных совещаниях. Составление перечней замечаний.
- Участие в разработке стандартов проектирования Заказчика.
- Участие в составлении Технических заданий.
- Участие в ведении авторского надзора.
- Взаимодействие со структурными подразделениями внутри компании.
Требования:
- Высшее архитектурное образование.
- Релевантный опыт работы не менее 3-х лет.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Знание актуальных норм проектирования.
- Опыт проектирования РД, опыт разработки концептуальных решений, опыт градостроительного анализа территории застройки.
- Знание современных строительных материалов и систем.
- Умение работать в режиме многозадачности.
- Опыт прохождения государственной/негосударственной экспертизы.
- Опыт BIM проектирования.
- Умение работать в графических редакторах для подготовки презентаций.
- Желателен опыт работы в службе Заказчика или Генподрядчика.
- Работа в Экосистеме Сбербанка.
- Новый офис (Штаб строительства на территории застройки) проекта Рублево-Архангельское (ориентир - д. Захарково, Красногорский район). Есть корпоративный транспорт от/до м. Строгино, м. Щукинская, м. Полежаевская;
Так же запущен городской транспорт с интервалом 30 мин (м. Строгино, м. Тушинская); - Ежеквартальное премирование по результатам работы
- Корпоративная пенсионная система
- Частичная компенсация расходов на питание (футхолл на территории офиса)
- Скидки партнеров группы Сбер
- Скидки на продукцию и услуги компаний группы Сбер
- ДМС, страхование жизни и здоровья, корпоративный фитнес