Менеджер по продажам (B2B, ключевые клиенты)

Компания "Димакс" - один из ведущих дистрибьюторов стеллажей, металлической мебели и пластиковой тары.

• 12 лет на рынке
• 60+ сотрудников в штате
• 100+ поставщиков производителей
• 1 000+ реализованных проектов
• 1 000+ кв.м. площадь складов
• 115 000+ товаров в наличии
• Сертифицированная продукция
• Входим в ТОП-3 компании в нашей отрасли
• Полный цикл сделки от замера до монтажа
• Собственная служба доставки по всей России

На данный момент мы ищем Менеджера по продажам в В2В направление.
Цель должности - активное привлечение, установление контакта и поддержание долгосрочных отношений с крупными конечными В2В-клиентами.

Обязанности:

• Проведение холодных звонков для привлечения новых клиентов.

• Выявление лиц, принимающих решения (ЛПР), и ключевых потребностей клиентов.

• Фиксация всех взаимодействий и данных в CRM-системе.

• Ведение переписки и отправка коммерческих предложений.

• Запись и проведение follow-up звонков для поддержания контакта.

• Выполнение установленных планов по количеству звонков, встреч и продаж.

Требования:

• Опыт работы с холодными звонками и возражениями.

• Знание цикла продаж в B2B.

• Навыки выявления потребностей клиента и ведения диалога.

• Умение работать с CRM и фиксировать данные.

• Коммуникабельность и уверенность в себе.

• Стрессоустойчивость, нацеленность на результат и высокая работоспособность.

• Дисциплина, самостоятельность и внимательность к деталям.

Условия:

• Официальное оформление с 1-го дня в соответствии с ТК РФ.
• Заработная плата состоит из: оклада 138 000 руб. (до вычета НДФЛ) + KPI 80 460 руб. + % от личных продаж, потолка по заработной плате нет!
• Своевременные выплаты 2 раза в месяц без задержек.
• График 5/2 (с 9:00 до 18:00 по мск, суббота и воскресенье – выходные).
• Формат работы - офисный, по адресу ул. Рябиновая, д.43А, с.1, возможен гибрид.
• Работа в крупной и устойчивой компании.

• Общение внутри компании «без галстуков».

• Крутые активности и улетные корпоративы.

• Полный соцпакет с отпусками и больничными.

• Обучение за счет компании.