Гранель

Специалист в отдел предпродажной подготовки

От 150 000 RUR
  • Москва
  • Полная занятость
  • Сменный график
  • От 1 года до 3 лет
  • Чтение проектной документации
  • Чтение чертежей
  • Архитектура
  • Организационный дизайн

Обязанности:

  • Составление прайс-листов, распоряжений о доп. скидках, внесение в базы, мониторинг и актуализация цен в CRM и на сайте.
  • Подготовка аналитических справок о состоянии рынка недвижимости, еженедельной и ежемесячной отчетности по ценам, объемам продаж, объемам остатков и пр.
  • Внесение, контроль за актуальностью и обновление данных по объектам в библиотеке знаний в CRM.Внесение и настройка новых ЖК и корпусов в базы 1С и CRM.
  • Корректировка объектов в случае перепроектирования.
  • Проверка архитектурно-планировочных решений (АПР) на соответствие заданию на квартирографию, подготовка замечаний к АПР.
  • Проверка, подготовка замечаний альбомов планов создаваемых объектов (ПСО).

Требования:

  • Высшее образование (строительное, инженерно-архитектурное).

  • Опыт работы в строительных компаниях, архитектурных бюро, проектных институтах.
  • Знание строительных норм и правил, умение читать чертежи.
  • Внимательность, усидчивость, аккуратность.

Мы предлагаем:

  • Работу в крупной, стабильной (30 лет на рынке), динамично развивающейся компании.
  • Оформление в штат компании по ТК РФ с первого рабочего дня.
  • Заработная плата без задержек два раза в месяц.
  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, в пт до 17:00. Или 2/2 с 09:00 до 21:00.
  • Расширенный ДМС со стоматологией, корпоративный психолог.
  • Доплата за наставничество.
  • Доплата за замещение сотрудника на период временного отсутствия другого сотрудника.
  • Доплата до полной заработной платы в период больничного (10 дней в год).
  • Скидки на сеть фитнес клубов бизнес и премиум класса.
  • Скидки при покупке квартиры в ГК Гранель.
  • Индивидуальные условия на обучение на платформах онлайн курсов.
  • Сильная команда руководителей и наставников, которые готовы прийти на помощь на любом этапе вашей работы.
  • Возможности для профессионального роста и развития.
  • Интересную корпоративную жизнь (совместные праздники, спортивные мероприятия, подарки для детей сотрудников).