Data-Driven Lab

Frontend Developer (Angular)

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Полная занятость
  • Удаленная работа
  • От 3 до 6 лет
  • Angular
  • HTML5
  • CSS3
  • Git
  • RxJS

Data-Driven Lab – международная IT-компания с распределенными командами из разных стран.
Мы используем передовые практики и реализуем масштабные проекты: наши самые известные продукты — это торговые платформы и финтех инструменты, доступные в 150 странах.

Нам доверяют более 24 миллионов пользователей.

В своей работе мы применяем исследования, анализ данных и ML, оптимизированный маркетинг и современный стек технологий для разработки наших продуктов.

Команда
В нашей мультикультурной команде более 400 человек по всему миру. Мы поставили перед собой амбициозные цели, поэтому собираем одну из сильнейших команд профессионалов.

Мы ищем Frontend разработчика, которому интересны задачи по разработке новых интерфейсов наших сервисов и проектов на стеке Angular.

Что нужно делать:

  • Разработка клиентских приложений и новой функциональности наших сервисов с использованием Angular 18;

  • Верстка пользовательского интерфейса с использованием HTML, CSS и JS;

  • Поддержка и развитие существующих сервисов и приложений;

  • Участие в принятии решений по архитектурным задачам.

Идеальный кандидат:

  • Имеет опыт коммерческой разработки на Angular от двух лет;
  • Имеет опыт создания компонентов/сервисов на Angular;
  • Знает HTML5, CSS3, Javascript, Typescript, SCSS;
  • Уверенное знание RxJS;
  • Имеет опыт работы с адаптивной и кроссбраузерной версткой;
  • Работал с REST API и WebSocket;
  • Знает идеологию Git и умеет применять ее на практике.

Будет плюсом:

  • Опыт работы с CI/CD;

  • Опыт работы с Figma;

  • Опыт работы с NgRx;

  • Опыт в разработке крупных Angular веб-приложений.

Мы предлагаем:

  • Реальную возможность для каждого влиять на результат и процессы;

  • Высокую скорость и гибкость в принятии решений;

  • Использование современных технологий и лучших мировых практик в работе;

  • Работу в мультикультурной команде экспертов;

  • Постоянные челленджи и возможность выбора инструментов и путей решения проблем;

  • Активную корпоративную жизнь: клубы по интересам, открытый микрофон, корпоративные ивенты;

  • Комфортные условия: медицинская компенсация, конкурентная зарплата, полностью удаленная работа.