
СПб ГБУ Ленсвет
Ведущий специалист отдела планирования закупок
- Планирование закупок
- Контроль и анализ ценообразования
- Мониторинг цен
- Конкурентная аналитика
- Анализ ценообразования
- Оптимизация закупок
- Работа с большим объемом информации
Обязанности:
1. Проверка информации для включения в план-график/план закупок, поступившую от структурных подразделений Учреждения, на соответствие требованиям законодательства о закупках (ОКПД 2 и пр.)
2. Осуществление подготовки обоснований НМЦК/НМЦД для включения в план-график/план закупок в соответствии с требованиями законодательства.
3. Формирование плана-графика/плана закупок, внесение изменений в план-график/план закупок, взаимодействие со структурными подразделениями Учреждения и ИОГВ по вопросу его согласования.
4. Публикация плана-графика-плана закупок в Автоматизированной информационной системы государственных закупок Санкт-Петербурга (АИС ГЗ) и в Единой информационной системе в сфере закупок (ЕИС).
5. Подготовка отчетов о деятельности для руководителей, аналитических отчетов по текущей закупочной деятельности.
6. Осуществление иных задач, связанных с планированием закупок в Учреждении по поручению руководителя отдела (с соблюдением нормирования нагрузки на специалиста).
7. Осуществление иных задач по поручению руководителя управления (с соблюдением нормирования нагрузки на специалиста).
Требования:
Образование:
Преимущественно рассматриваются кандидаты с высшим экономическим / юридическим образованием либо высшим образованием по специальности государственное и муниципальное управление.
Рассматриваются также кандидаты с высшим инженерным образованием при наличии релевантного опыта.
Специальность по образованию: юрист, экономист, менеджер, специалист в сфере госзакупок.
Дополнительное образование: дополнительное профессиональное образование по программе повышения квалификации и программе профессиональной переподготовки в сфере закупок.
Опыт работы в сфере государственных закупок – от 1 года.
Требуемые навыки:
1. Умение работать в информационных системах: Единая информационная система в сфере закупок (ЕИС); Автоматизированная информационная система государственных закупок Санкт-Петербурга (АИС ГЗ), электронные торговые площадки: ТЭК-Торг, РТС-тендер, Фабрикант, Росэлторг и др.; система электронного документооборота (ЕСЭДД).
2. Навык подготовки планов-графиков/планов закупок и их публикации, подготовки обоснования НМЦК/НМЦД.
3. Знание и умение ориентироваться в правовых нормах 44-ФЗ и 223-ФЗ, а также других нормативных и подзаконных актов в сфере государственных закупок.
4. Высокий уровень владения ПК, оргтехникой, уверенный пользователь программ MS Office (Excel, Word), электронных систем (ЕИС), ЭТП.
5. Умение работать в команде, умение организовать рабочий процесс с целью недопущения нарушения сроков, умение работать с большим объемом информации, стрессоустойчивость, многозадачность, высокая исполнительская дисциплина, внимательность, умение ведения деловой переписки, грамотная речь.
Условия:
Мы приглашаем Вас присоединиться к нашей дружной команде, обеспечивающей бесперебойную работу и развитие наружного освещения и архитектурной подсветки
Санкт-Петербурга.
Мы предлагаем:
- работу в крупной государственной организации с прозрачной системой оплаты труда;
- официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РФ;
- комфортный график работы 5/2 (с 09-00 до 18-00, в пятницу – до 17-00)
в уютном офисе, расположенном в историческом центре города в шаговой доступности от станций метро «Сенная площадь», «Спасская», «Садовая»; - своевременную выплату заработной платы и ее ежегодную индексацию;
- дополнительные социальные гарантии:
-
добровольное медицинское страхование работника после прохождения испытательного срока;
-
материальную помощь в связи с рождением ребенка, свадьбой, а также дорогостоящим лечением или утратой близкого родственника;
материальную помощь к ежегодному оплачиваемому отпуску;
премии к праздничным датам (например, День энергетика, 8 марта);
новогодние подарки детям работников;
-
вознаграждение для работников, отмеченных наградами.
- возможность профессионального развития, обучения, участия
в конференциях, тренингах, конкурсах; - дружный коллектив, возможность участия в корпоративных мероприятиях и спортивных соревнованиях.