
WAISTLINE (ООО Линия Талии)
Менеджер по закупкам
- ВЭД
- Честный знак
- Контроль маркировки
- 1С: Управление Торговлей
- Логистика международных поставок
- Работа с поставщиками
- Планирование поставок
- Английский язык
- Белый импорт
Привет! Мы — динамичный бренд моделирующей женской одежды Waistline, создающий востребованные fashion-продукты. Работаем с маркетплейсами, выстраиваем мощный бренд и растем каждый день.
Сейчас мы ищем менеджера отдела закупок, который станет частью команды, управляющей логистикой и маркировкой наших коллекций из Китая.
Если ты умеешь превращать поставки в чёткий и прозрачный процесс и готов расти в fast fashion, — читай дальше.
Что ты будешь делать:
-
Формировать заказы поставщикам (инвойсы, упаковочные листы, проверка комплектности);
-
Контролировать поставки: от логистики до экономии на каждом этапе;
-
Работать с платежным календарем, отслеживать статусы оплат и отгрузок;
-
Управлять всем циклом маркировки в Честном Знаке: от выпуска кодов до контроля нанесения на фабрике;
-
Контролировать корректность упаковки, маркировки, соответствие этикеток и упаковочных листов;
-
Решать любые вопросы, возникающие на пути товара — от фабрики до склада;
-
Выстраивать коммуникацию с поставщиками и перевозчиками, держать партнёрство в фокусе;
-
Следить за соблюдением требований по маркировке и обучать поставщиков, если нужно.
Ты нам точно подойдёшь, если:
-
У тебя есть опыт ВЭД с Китаем от 1 года: оформление инвойсов, упаковочных листов и пр.;
-
Ты работал с белым импортом — и знаешь, как важно всё сделать правильно;
-
У тебя есть опыт работы с Честным Знаком (и ты не боишься маркировки);
-
Уровень английского B1+ — ты точно сможешь обсудить инвойс и ответить на письмо от фабрики;
-
У тебя уже был опыт в fashion-бизнесе (ещё круче — в маркетплейсах).
Что еще ты получишь от нашего сотрудничества?
- Мы постоянно развиваем систему материальной и нематериальной мотивации, не ограничиваем отпуски и дей-оффы, разработали для сотрудников программу лояльности и систему онбординга через чат-ботов, дарим свои товары и скидки, проще говоря - обожаем эффективно вкладываться в команду, обучать ее и обеспечивать комфорт;
- Наша работа полностью удаленная. Важно планировать рабочее время и всегда быть на связи. А мы не подведем тебя со своевременностью выплат и тоже будем на связи в любой нужный тебе момент.
Как понять, что мы подходим друг другу?
Расскажи в сопроводительном письме, как ты размещал заказы на фабрике, контролировал маркировку и логистику. Что делал, если что-то шло не так? Как общался с поставщиками? Как контролировал маркировку и коды?
Если откликается — пиши. Мы быстро выходим на связь и не растягиваем процесс. Впереди — интересные задачи, рост, стиль и настоящая команда