Менеджер по работе с клиентами

ООО «КРОВЛЯ И ИЗОЛЯЦИЯ» является официальным дистрибьютором материалов производства компании ТехноНИКОЛЬ, а также множества ведущих производителей строительных материалов. Компания занимается комплексными поставками на объекты промышленно-гражданского строительства, коттеджного малоэтажного строительства, логистические комплексы, торгово-развлекательные центры, строительство метрополитена и др.

Наши Заказчики: А101; Самолет; Смайнекс; Wildberries; Limak Marash; ANT YAPI

Задачи:

1. Активный поиск клиентов, сегмент B2B;

2. Установление контакта, выявление потребности;

3. Выезды на строительные объекты с целью установления контакта с ЛПР на объекте, получение заявки на нужные конструктивы (фундамент, фасад, кровля, внутренняя отделка);

4. Подготовка коммерческого предложения, совершение отгрузки;

5. Заключение договоров и сопровождение сделок, получение закрывающих документов по сделке, предупреждение/контроль дебиторской задолженности;

6. Работа в CRM-системе (ELMA);

7. Выполнение согласованных планов продаж.

Наши пожелания:

1. Опыт объектных продаж в сегменте В2В от 1 года;
2. Практические навыки всех этапов продаж: подготовка, установление контакта, выявление потребностей, презентация предложения, работа с возражениями, закрытие сделки, постпродажное обслуживание;
3. Уверенный пользователь ПК: Microsoft Office, Outlook, 1С 8.2., CRM;
4. Желательно опыт работы со строительными объектами, понимание конструктивов стройки, но рассмотрим и кандидатов из других сфер продаж;
5. Ориентация на результат, активность, ответственность, готовность обучаться, отличные коммуникативные навыки.

Мы предлагаем:

1. Трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
2. Полностью белую заработную плату, которая выплачивается два раза в месяц без задержек;
3. Оклад 80 000 + 10% от ВП продаж. На первые 6 месяцев реализована программа дополнительной материальной мотивации в размере 80 000 руб( для комфортного вхождения в должность. Таким образом в первые полгода работы вы получаете фиксированный доход в размере 160 000 рублей (при выполнении несложных условий). Прозрачная мотивация оклад +% без верхней границы.
4. Годовое премирование за продажи определенной группы товаров (может быть весьма ощутимым);
5. После испытательного срока есть возможность самому выбрать как вы будете работать (офис, гибрид, удаленная работа);
6. График работы 5/2, с 09 00-18 00;
7. Оплата ГСМ/каршеринга, корпоративная мобильная связь;
8. Адаптация и регулярное обучение.;
9. У нас есть координаторы, которые выполняют монотонную работу, чтобы дать вам возможность уделять максимальное количество времени именно продажам;
10. ДМС после 9 месяцев работы оплачивается в размере 50%, после 2 лет работы оплачивается 100%;

11. После 1 года работы, компенсируем 0,5% по ипотеке за каждый год работы;